项 目 2014年三明市国有企业落实党风廉政建设责任制检查考评表
主体责任履行 考核要求 抽查内容、评分标准及办法 考评得分 （一）将党风廉政建设和反腐败工作列入党政1.召开班子会研究部署；1分（查看会议纪要，1次0.5分） 班子议事日程，年度至少召开两次专题会议，研究部署并推动落实反腐倡廉建设各项工作。2.召开全体干部职工大会贯彻落实。1分（查看会议记录、宣传信息，有会（2分） 议无宣传0.5分） 1.对年度党风廉政建设工作任务进行责任分解，明确责任领导、责任部门和具体责任人；2分（查看正式文件发文登记） 一、加强反腐倡廉、推进惩防体系建设 （10分） （二）对党风廉政建设反腐败工作任务进行责任分解，明确领导班子、领导人员职责和责任分工，做到同部署、同检查、同考核；组织开展党性党风党纪和廉洁从政教育。（5分） 2.主要领导上廉政党课；1分（查看“三会一课”记录） 3.部署本单位、下属单位、管理部门贯彻落实党风廉政建设责任制情况进行检查；1分（查看检查情况报告） 4.组织开展党风党纪、廉洁从政教育，推进企业廉政文化建设。1分（查看宣传载体、宣传内容，有载体无内容0.5分） 1.开展班子年度述廉述职； 1分（查看工作记录） （三）总结报告年度落实党风廉政建设责任制和反腐败工作情况（3分） 2.向国资委报告党风廉政建设责任制落实情况；1分（查看书面报告） 3.向国资委报告党风廉政建设责任制落实情况。1分（查看书面报告） 二、坚决纠正损害群众利益的行为 （10分） 三、注重从源头上防治腐
（四）积极组织开展行风建设，针对群众反映1.应用市政府纠风办专项考评结果；5分 强烈的热点和难点问题，组织开展专项治理。2.开展“马上就办”活动；2分（查看工作方案和相关制度） （10分） 3.受理效能投诉，问责效能违规行为扣1分。（总分3分扣完为止） （五）深化党务企务公开，健全制度，规范运1.完善公开目录、责任岗位、时限要求；2分（网上查看，无内外网络看公作。（2分） 开宣传栏） - 13 -
败（12分） 2.公开工作落实。2分（查看信息公开，信息更新超10天0.5分，超20天0分） 1.干部任免集体研究；2分（查看会议记录） 2.严格执行大宗商品采购规定、严格项目建设管理；3分（查看信息公告） （六）落实“三重一大”制度（10分） 3.大额资金使用集体讨论；3分（查看资金支付及会议记录） 4.及时报送“三重一大”报表2分。每少报一次扣0.5分。总分2分扣完为止 （七）定期听取党风廉政建设工作情况汇报，查看工作记录。（2分） 及时协调解决重大问题。（2分） 四、支持执纪1.拓宽渠道，广泛受理群众揭发检举违纪违法问题；1分（查看信访件、举执法机关查报电话、网上举报等的受理） （八）全力支持和保障执纪执法机关查办违纪处违纪违法违法案件，始终保持惩治腐败高压态势。 2.应用考评结果，按、4.分、3分、2分、1分四层次计分。 问题（8分） （6分） 2.有设纪检、监察岗位的专司纪检监察工作。1分（查看岗位职责） 1.召开民主生活会，班子成员述廉述职，开展批评与自我批评；2分（查看 民主生活会报告、述廉述职材料） （九）带头遵守《廉政准则》、《国有企业领导人员廉洁从业若干规定》。（4分） 2.如实报告个人有关事项，自觉接受监督；1分（查看落实情况） 3.严格执行礼品礼金登记上交制度。1分（查看登记表） 五、当好廉洁从政表率 （15分） （十）坚决贯彻，带头落实中央八项规定精神，纠正“四风”问题。（9分） 1.召开班子专题会，传达学习研究部署贯彻举措；2分（查看会议记录） 2.修订完善管理制度；3分（查看制度修订） 3.“三公”经费开支同比上年度下降；3分（查看经费数据） 4.无配备专车；1分（查看车辆使用管理）
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5.班子成员承诺不出入私人会所。1分（查看承诺书签订） （十一）落实“一岗双责”，严格责任追究。 （2分） 1.班子成员发生违纪违法问题的，主要领导应召开班子会，剖析案例，开展自我批评，作深刻检查；1分（查看会议记录、自我检查报告） 2.班子成员所主管下属部门的主要领导发生违纪违法问题的，主管领导应在班子会上开展自我批评，作深刻检查；1分（查看会议记录、检查报告） 六、民主测评 （满意100分×票数+基本满意60分×票数+不满意0分）/总票数，再折算得分。 （5分） 小计（60分） 监督责任落实 项 目 考核要求 抽查内容、评分标准及办法 考评得分 （一）督促党组织自觉担负起执行和维护政治纪律的责任，自觉按照党的组织原则和党内政督促各级党组织将遵守党的政治纪律、组织纪律情况作为领导班子民主生治生活准则办事，克服组织涣散、纪律松弛现活会的重要内容，进行对照检查。2分（查看民主生活报告） 象。（2分） 1.开展主题教育活动，丰富宣传载体；2分（查看工作资料） 2.深化岗位廉政教育，推进企业廉政文化建设；2分（查看活动记录、宣传展示，有活动无宣传展示0.5分） 3.强化警示教育；1分（查看活动记录、宣传展示，有活动无宣传展示0.5分） 七、严明党的纪律，强化政治纪律、组织纪律教育，组织开展反腐倡廉宣传。 （8分） （二）组织开展反腐倡廉宣传教育（6分） 4.加强新闻宣传、网络宣传和舆情管理。1分（查看网络、媒体宣传内容） 八、严格执纪监督，保障党
（三）加强对落实中央八项规定精神的监督，1.开展单位自查，组织对下属单位检查；1分（查看自查、检查、整改报告）持之以恒纠正“四风”。（6分） 2.规范公务接待行为；2分（查看第三季度公务接待“三单”执行） - 13 -
委、政府重大决策部署的贯彻落实，落实中央八项规定精神。 （12分） （四）加强党内监督（6分） 3.严格公务用车管理；2分（查看管理制度、派车登记） 4.监督婚丧喜庆事宜的报备。1分（查看报备表） 1.监督职责履行，组织对各岗位履职情况进行监督检查；2分（查看工作检 查、问题整改报告） 2.对所有新提拔调整干部从提名动议到任职决定全过程进行监督检查；2分 （查看会议记录、考察协审） 3.监督廉政准则的落实，建立健全防止利益冲突工作机制。2分（查看工作 制度） 九、以零容忍态度坚决惩治腐败 （10分） 十、严格责任追究，强化制度保障，促进监督责任的落实。 （10分） （五）组织信访问题初核、参与违反党纪政纪、涉嫌违法等案件的调查，始终保持惩治腐败的应用考评结果，分10分、9分、8分、7分四层次计分。 高压态势。（10分） （六）强化领导，落实向国资委纪委报告工作制度。（1分） （七）抓早抓小，防微杜渐，促进领导人员廉洁自律。（2分） （八）协助党委加强党风廉政建设（7分） 报告工作计划、半年及年终工作总结，专题工作。1分（查看工作报告） 1.班子成员与科室骨干、职工廉政谈话；1分（查看谈话记录） 2.纪委书记与新任职干部任前廉政谈话。1分（查看谈话记录） 主体责任得分×10%折算得分 合计：100分
单位： 考评组长签名：
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