财政与公共管理学院2018届毕业生专业介绍
一、本科专业
1。财政学专业（国家级特色专业、安徽省教改示范专业、安徽省综合改革试点专业）
培养目标:坚持党的教育方针和社会主义办学方向，以社会需求为导向，适应公共经济部门和企业、社会中介部门发展需要，突出为地方培养财税管理应用型人才；坚持以提升专业办学水平和教学质量为核心；立足安徽，面向全国，把财税专业建设办成在同类院校中特色鲜明，省内品牌,全国有一定影响的专业.
就业去向：本专业毕业生可在国家财政部门、税务部门及其他政府职能部门；会计师事务所、税务师事务所、律师事务所等社会中介组织；银行、证券、企业等机构和法人实体从事财务、行政、人事、管理等工作。
2. 税收学专业（安徽省教改示范专业、安徽省综合改革试点专业）
培养目标：本专业人才培养目标是坚持立德树人，坚持德、智、体美全面发展，培养基础实、能力强、素质高（结合本专业），富有诚信笃行品德和社会责任感，具有创新精神、创业意识，竞争合作意识和实践能力,旨在培养具备高综合素质、高专业技能，能够胜任中外涉税专业机构以及政府和企事业单位的涉税业务，从事涉税操作、涉税鉴证、税收筹划、涉税管理、税务咨询等方面业务的基础扎实、视野宽阔、实践能力强的复合型、高层次应用型专门人才.
就业去向:本专业学生就业方向大致包括考取研究生进一步深造，考公务员进入国地税部门，进入中外涉税专业机构以及政府和企事业单位,从事涉税操作、涉税鉴证、税收筹划、涉税管理、税务咨询等方面业务。
3。 行政管理专业
培养目标：本专业着重培养系统掌握现代政府管理的基本原理、方法和技能，熟悉现代企业管理和社会组织管理的基本原理、方法和技能,了解当代公共管理学科的最新发展动态，熟练运用现代政府信息管理系统及手段，具备公共情怀、担当精神、创业理念、创新思维、团队精神和社会责任意识，能在政府部门、事业单位、企业单位和社会组织中从事管理工作以及具备公共管理学科教学与科研潜质的高级专门人才。
就业去向:学生毕业后，除考研或出国进一步深造外,可以到党政机关从事行政秘书、综合办公与政策研究等工作,到各种中介结构与社会组织从事行政管理和政策分析等工作，到各类企业从事人力资源管理与教育培训等工作。
4. 劳动与社会保障专业
培养目标:本专业培养具备扎实的管理学和经济学基础知识，掌握现代公共管理技术与方法，具有全局视野、开拓精神和社会使命感，实践技能强的综合型劳动与社会保障人才。能够在政府部门、地方银行、保险公司和研究机构等企、事业单位以及社会组织从事决策咨询、人力资源和基金管理等工作。
就业去向：本专业劳动关系方向毕业生可以在政府和企业事业单位从事人力资源管理工作,在劳动关系风险管理方面具有专业优势.社会保障方向毕业生可以在人力资源和社会保障部门、民政部门以及社会组织从事管理事务；在企业从事基金管理、养老和医疗行业的投资政策咨询以及管理工作。
5。 公共事业管理专业
培养目标:适应国家治理体系和治理能力现代化建设的需要，本专业旨在培养德、智、体、美全面发展，掌握现代公共管理特别是公共事业管理的技术与方法，熟悉公共部门人力资源、财务等管理流程,具有开拓进取精神和实践能力，能在政府机关、企事业单位、民办非企业单位从事服务工作的，基础厚、能力强、素质高的应用性、复合型人才。
就业去向:公共事业管理是一个极具中国特色的新兴本科专业,就业面宽，可以选择继续深造、报考公务员和事业单位，到企业以及其他社会组织从事人力资源开发与管理、行政管理等工作，还可以自主创业等多种发展方式.已经毕业的学生分布在省直机关、县级政府、高等学校、国有大中型企业、外资企业等各行各业。
6。 土地资源管理专业
培养目标：本专业培养目标是坚持立德树人，坚持德、智、体美全面发展,培养具备现代管理学、经济学及资源学基本理论，掌握国土资源与不动产管理的现代化技术手段和方法及相关政策法规，具有土地资源调查、评价、规划、整理和不动产评估、房地产经营等基础理论和技能，懂技术会管理，富有诚信笃行品德和社会责任感，具
有创新精神、创业意识，竞争合作意识和实践能力，能够胜任在土地管理部门，土地规划整理和评估、及房地产公司等企事业单位工作的“技术+管理”高层次应用型专门人才。
就业去向:国土资源管理、城市规划建设或土地勘测设计等相关政府部门或事业单位，土地利用规划和整理、不动产评估与抵押、以及房地产开发、策划、经营等公司企业。毕业生社会认可度高、就业质量高,专业相关公务员、事业单位就业比例近30％，考研率近20％。
二、研究生专业
1．财政学（二级学科硕士授予点）
培养目标：坚持党的教育方针和社会主义办学方向，以社会需求为导向，适应公共经济部门和企业、社会中介部门发展需要，突出为地方培养财税管理应用型人才；坚持以提升专业办学水平和教学质量为核心；立足安徽,面向全国，把财税专业建设办成在同类院校中特色鲜明，省内品牌，全国有一定影响的专业.
就业去向：本专业毕业生可在国家财政部门、税务部门及其他政府职能部门；会计师事务所、税务师事务所、律师事务所等社会中介组织；银行、证券、企业等机构和法人实体从事财务、行政、人事、管理等工作.
2.劳动经济学(二级学科硕士授予点)
培养目标:培养具有开阔的国际视野,具有把握学术前沿的综合能力和素质，适应我国经济社会发展新常态的高层次专门人才.侧重于就业理论与政策、人力资源管理、薪酬管理与收入分配等领域的研究.
就业去向：劳动经济学为人力资源管理提供经济学的理论支持,但整体研究在更为宏观的层面，比如人口流动、就业失业等问题。就业方向有很多，可以去政府的劳动社保部门，也可以去企业从事人力资源管理工作。
3。行政管理(二级学科硕士授予点）
培养目标：侧重于研究行政管理基本理论,以国家治理体系和治理能力现代化建设为指引，研究地方政府社会治理改革与创新、城乡社区建设与治理，以及公共部门政策制定、实施、绩效评价与比较等。
财政与公共管理学院届
