“大团委”建设“回头看”情况的自查报告 大学生自查报告

“大团委”建设“回头看”情况的自查报告 大学生自查报

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七家镇团委关于组织格局创新和 “大团委”建设“回头看”情况的自查报告 按照《团市委关于全面开展乡镇团的组织格局创新和实体化“大团委”建设“回头看”工作的通知》要求，我镇团委对照通知要求结合本镇实际，认真开展自查自纠，查工作薄弱环节，推进工作机制建立和工作内容设计，充实我镇团工作力量，拓宽联系青年渠道，丰富团工作，现将自查情况汇报如下：

一、突出重点，坚持边查边改 以“五查五看”为主要内容深入开展自查自纠活动，坚持边查边改。通过开展自查自纠，对镇团的组织格局创新工作进行总结，重点查找工作薄弱环节，重点推进工作运行机制建立和工作内容设计，充实镇团委工作力量、拓宽联系青年渠道、丰富团的工作资源，为团的基层工作奠定坚实基础。一是看是否按要求开展团代会。我镇于2012年7月22日召开韩麻营镇第五届团代会，会期一天，主要听取了上一届团工作汇报，差额选举产生新一届委员，新一届委员推选团委书记1人，副书记1人，委员7名，均为35周岁以下，大专以上学历。二是看镇团委副书记配备数量情况。按照团组织格局创新要求，经镇党委研究，报请团县委，我镇团委班子由9人组成。由于工作变动，现调离本行政区2人，我们将请示团县委进行补选。三是看镇团委委员类别构成是否过于单一。我镇委员由镇优秀青年干部、大学生村官、村（企业）优秀青年和教师组成，拓展团的工作

资源，增强服务青年的能力。四是看大团委建设是否有组织有人员。按照大团委建设，新建团支部 个，团员 人，组织健全。五是看基础工作，是否有门牌、有制度、有档案和有人负责。

二、分类指导，建章立制，促工作活跃 开展“包片和分类指导”活动。坚持“建活并举”，镇团委将 个团支部按照基础建设、村企联合建设、特色互动分类分别包保到9名委员，按照是否制定一个年度工作计划，打造一个工作品牌，重点联系一个团支部，组织开展一次团队活动，为团员青年办一件实事，带动影响一批青年年底进行验收。 个支部，都能正常开展工作，组织开展活动。今年镇团委组织参观学习2次，开展工作会1次，开展活动2次。

三、制定整改措施，确保取得实效 对照自查出来一时不能解决的问题，结合实际，制定切实可行的整改方案，确保活动不走过场，下一步我们将以团班子成员不同领域，不同岗位的特点，加大宣传力度，使团组织工作深入青年群众。二是开展丰富的团活动，凝聚团员青年，促进交流，加强沟通，确保团活起来。三是进一步建立健全各项规章制度。四是请示镇党委团支部书记与计生村长、治保主任、护林员等相结合，确保经济待遇，调动工作积极性。五是多组织联建、联合开展活动，确保经费不足问题。

韩麻营镇团委关于组织格局创新和 “大团委”建设“回头看”自查情况的整改方案 按照《团市委关于全面开展乡镇团的组织格局创新和实体 化“大团委”建设“回头看”工作的通知》要求，我镇团委对照通知要求，结合本镇实际，认真开展自查自纠，对自查出的问题，进行梳理，针对梳理的五项问题，特制订本方案：

一、团班子不健全 团班子不健全主要是两种情况：一是由于工作变动，镇团委班子减少2名委员。二是由于无经济待遇问题，造成村团支部书记或委员长期外出务工，有组织无人开展工作。

措施：请示团县委年底之前补选其他两名委员。对长期外出务工团支部书记和委员与村沟通，建议改选。

2、 夯实团支部政治地位 一是确保团支部工作场所。二是确保团支部书记真正列席参加支委和村委会议。

措施：进一步与各村书记、村主任沟通，建立健全制度。

3、 解决经济待遇问题 建议上级团委呼吁此问题，在上级未落实之前，尽力请示党委团支部书记与计生村长、治保主任、护林员等相结合，确保经济待遇，调动工作积极性。 4、 基础设施建设 在保证工作场所的情况下，相关组织、制度上墙 5、 活动经费问题 争取发动青年组织各类义务性活动、互动，有企业驻村的团支部挂靠企业团支部联合开展活动。 /

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