期进行健康检查 第14题
女职工怀孕( )个月以上,用人单位不得安排其延长工作时间和夜班劳动。 A5 B6 C7 D8 第15题
女职工生育享受不少于( A60 B75 C90 D105 第16题
我国规定的最低劳动年龄是(A14 B16 C18 D20
)岁。 )天的产假。
第17题
小黄每月工资8000元,当地最低工资标准为2000元。今年2月,小黄因自己工作失误给单位造成了7000元经济损失,单位决定从其工资中扣除相关部分作为经济赔偿。不考虑其他情况,小黄依法可以取得2月份工资至少( )元。 A1000 B2000 C6400 D8000 第18题
关于劳动者接受职业技能培训的权利,下列哪一项是正确的?( )
A用人单位应当建立职业培训制度
B用人单位应当有计划地对劳动者进行职业培训 C从事技术工种的劳动者,上岗前必须经过培训 D以上都对 第19题
下列哪一项社会保险费用只由用人单位缴纳,职工不缴纳?( )
A工伤保险 B基本养老保险 C基本医疗保险 D失业保险 第20题
小赵是某建筑工地工人,其单位无故拖欠了其5个月工资,他可以通过何种渠道维护自己的合法权益?( ) A向劳动行政部门投诉
B向劳动争议仲裁委员会申请仲裁 C向人民法院申请支付令 D以上都对 第21题
小李和其用人单位发生了人事纠纷,但该纠纷不适用劳动法相关规定。小李的职业可能是什么?( ) A某民营企业销售员 B某国有企业办公室文员 C某市公安局民警 D某公办大学合同制员工 第22题
关于劳动者获取劳动报酬的权利,下列哪一项是错误
的?( )
A最低工资标准,以劳动者提供正常劳动为前提条件 B国务院制定统一的全国最低工资具体标准
C因劳动者原因给用人单位造成经济损失的,经济损失的赔偿,可从劳动者本人的工资中扣除
D即便用人单位依法扣除劳动者工资,实际支付给劳动者的工资也不能低于最低工资标准 第23题
下列哪些属于劳动者的权利?( ) A取得劳动报酬的权利 B休息休假的权利
C获得劳动安全卫生保护的权利 D以上都对 第23题
下列哪些属于劳动者的权利?( ) A取得劳动报酬的权利 B休息休假的权利
C获得劳动安全卫生保护的权利 D以上都对
第25题
关于女职工和未成年工的特殊保护,下列哪一项是错误的?( )
A不得安排女职工在经期从事高处、低温、冷水作业和国家规定的第三级体力劳动强度的劳动
B不得安排女职工在怀孕期间从事国家规定的第三级体力劳动强度的劳动和孕期禁忌从事的劳动 C未成年工是指未满16周岁劳动者
D用人单位应当对未成年工定期进行健康检查 第26题
关于劳动者休息休假的权利,下列哪一项是错误的?( )
A国家法定休假日、休息日应计入年休假的假期 B我国实行劳动者每日工作时间不超过8小时、平均每周工作时间不超过44小时的工时制度
C对实行计件工作的劳动者,用人单位应当根据法定工时制度合理确定其劳动定额标准 D延长工作时间应当符合法律、法规的规定 第27题
关于劳动者休息休假的权利,下列哪一项是正确的?