“千名干部下基层”表态发言稿（300字）
发言稿
（高庄街道“千名干部下基层”活动见面会） 尊敬的各位领导、同志们：
大家上午好！能有幸成为我处“千名干部下基层”活动中的一员，并作为代表在此发言，心情感到无比的激动。我深知这个职位责任之重大，任务之艰巨。这不仅是对我的一种认同与接受，更是对我的一份希望和重托。为不辱使命，我代表“下基层干部”积极响应高庄街道党委的号召，以求真务实的精神状态、积极饱满的工作热情，倾注全力做好工作。在此，郑重的作出以下承诺： 一、严格遵守下基层干部工作纪律，维护好机关干部的良好形象；
二、尽快尽早熟悉工作环境，了解帮扶单位的基本情况，掌握基本业务知识，快速进入角色，快速开展工作；
三、以“坐不住”的责任感、“等不起”的使命感、“慢不得”的紧迫感，在所联系的企业或村，铺下身子，真抓实干，确保取得工作实效； 以上承诺，敬请组织、各位领导和社会各界人士给予指导、监督。 最后，祝大家身体健康！生意兴隆！万事如意！ 谢谢大家！ 20xx年x月x日
第二篇：“千名干部下基层” 1900字 关于开展“百名干部下基层”活动的通知 各村党支部、镇属企事业单位：
为了进一步改进干部工作作风，密切党群干群关系，切实增强干部党性观念、宗旨意识和服务意识，做好新形势下的群众工作，扎实推进创先争优活动，增强机关干部服务基层、服务群众、服务发展的能力，根据文件精神，结合我镇实际，镇党委决定在“三查三进三解”主题教育活动过程中，在全镇广泛开展“百名干部下基层”活动。现将有关事项通知如下： 一、对象范围
（一）参加活动的对象：县上抽调的领导和干部，镇全体领导，机关干部，
村级所有干部。
（二）下基层的范围：村组和企事业单位。原则上要把问题较多、矛盾较突出、工作较差的村和单位作为重点。 二、主要内容
通过开展下基层活动，广泛走访群众，深入调查研究，倾听民声民意，扎实做好政策宣传、形势教育、结对帮扶、服务发展、化解矛盾等工作，努力使干部下基层的过程成为宣传政策、教育群众的过程，成为体察民情、接受教育的过程，成为反映民意、解决民忧的过程，成为推动发展、促进和谐的过程。主要完成四个方面工作任务：
(—)开展政策宣传。宣传党的十七届五中、六中全会精
神和市、县党代会及人代会精神，宣传全县开展“十大”创建活动的有关精神，宣传县“十一五”期间的发展成果和“十二五”发展规划，宣传科学发展观和转变经济发展方式等重大战略思想，宣传县当前发展的新形势新任务，宣传镇党代会、人代会和经济工作会会议精神，引导基层广大**群众自觉贯彻市委和县委决策部署，切实用好党的惠民政策，主动作为，加快发展。
（二）为民排忧解难。深入开展“访民情、听民意、惠民生”活动，认真落实“联村、联组、联户”制度。以贫困户、信访户、致富带头人以及老干部老**为重点，广泛开展民情恳谈、民情走访活动，认真记好“民情档案卡”做到村不漏组、组不漏户、户不漏人，全面掌握和了解群众所思所想，扎实推进民生工程，解决群众所急所盼，真正做到问计于民、问需于民，服务群众、改善民生。健全结对共建机制，积极开展帮扶活动，切实帮助所在村组理清发展思路、制定发展规划、解决发展难题，真正做到心系基层、服务基层，解决问题、促进发展。 （三）化解社会矛盾。密切关注矛盾隐患苗头，切实开展矛盾纠纷排查，特别是对涉及征地拆迁、环境污染、社会保障、社会治安、重点信访等方面的突出问题，要以村民小组为单元，不留空白地排查，做到底子清、情况明。开展信访突出问题集中攻坚活动，进一步整合力量抓好调处化解，
着力解决信访老户、重复信访等影响社会稳定的突出问题。对诉求合理的要解决到位，诉求不合理的要解释到位，确有困难的要帮扶到位，最大限度地减少矛盾纠纷，为我镇改革发展营造和谐稳定的社会环境。
（四）加强基层组织。要指导村级组织规范完善党务公开、民主决策等相关工作制度，进一步深化“阳光村务”工程和村级事务“四议四公开”工作，提高农村基层组织科学决策和民主管理水平，确保有章理事、按章办事；要深化创先争优浯动，扎实推进“升级晋档、科学发展”活动、“五个好”党组织和“五带头”**创争活动，督促基层党组织和广大**认真开展新一轮公开承诺，切实在新农村建设中发挥党组织战斗堡垒作用和广大**示范带头作用。要加强基层党风廉政建设，切实解决少数基层干部不廉洁、不作为、乱作为等问题；要加大对班子软弱涣散基层党组织、矛盾纠纷突出村、社区、企业整顿力度，促使其健康发展。 三、方法步骤
活动从20xx年x月x日开始，到2月x日结束。整个活动分三个步骤： （一）动员准备（2月x日）召开动员大会，完成干部抽调、编派和培训工作。印制镇“三查三进三解”活动征求意见表、镇“三查三进三解”活动情况反馈表、民情档案卡等基础性资料。积极开展宣传，营造良好氛围。
（二）集中下基层（2月x日-18日）全体下基层干部全部到岗到位，进驻村、组、单位和企业正式投入基层工作。
（三）总结和健全机制（2月x日-20日）全体干部下基层阶段性任务完成后，各驻村工作组认真总结活动开展以来取得的成绩和经验，撰写工作报告，将活动开展与长期包扶包联结合起来，建立长效机制，选派干部长期驻联系点开展工作。 四、保障措施
（一）加强组织领导。本次活动在镇党委的统一领导下进行，由镇党委“三查三进三解”主题教育活动领导小组办公室组织协调。各工作组组长、副组长要切实加强对驻点工作组人员的日常管理和考核，驻点工作结束后，工作组要将每个干部驻点情况及时上报镇“三查三进三解”主题教育活动领导小组办公室。 （二）加强宣传引导。要充分运用报刊、广播、电视、网络等新闻媒体，策划专题，开辟专栏，组织专访，跟踪报道活动开展情况，培育、挖掘和宣传典型，以点带面，推动全局，努力营造有利于活动开展的良好舆论氛围。
（三）严明工作纪律。下基层一律轻车简从，严禁铺张浪费，不得以任何形式扰民，不得以任何形式增加基层负担。
（四）抓好统筹结合。要把下基层活动与促进镇、所联系点的经济发展、效
“千名干部下基层”表态发言稿(300字)
