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上海市静安区科学技术协会行政权力清单和行政责任清单
(注:法律法规如有变动,以法律法规为准) 序号 权力类型 权力事项 责任事项 对符合法定条件的科普教育基地认定申请不予受理 未在办公场所公示依法应当公示的科普教育基地认定材料 在受理、审查、决定科普教育基地认定过程中,未向申请人、利害关系人履行法定告知义务 申请人提交的科普教育基地认定申请材料不齐全、不符合法定形式,不一次告知申请人必须补正的全部内容 未依法说明不受理科普教育基地认定申请或者不予许可的理由 依法应当举行科普教育基地认定听证而不举行听证 行政机关工作人员办理科普教育基地认定、实施监督检查,索取或者收受他人财物或者谋取其他利益 对不符合法定条件的申请人准予科普教育基地认定或者超越法定职权作出准予科普教育基地认定决定 对符合法定条件的申请人不予科普教育基地认定或者不在法定期限内作出准予科普教育基地认定决定 在科普教育基地认定办理过程中,擅自收费或者不按照法定项目和标准收费 截留、挪用、私分或者变相私分实施科普教育基地认定依法收取的费用 行政机关 责令改正 责令改正 责令改正 责令改正 责令改正 责令改正 无 责令改正 责令改正 责令退还 追缴 责任形式 工作人员 调离工作岗位 、离岗培训、警告、记过、记大过、降级、撤职 调离工作岗位 、离岗培训、警告、记过、记大过、降级、撤职 调离工作岗位 、离岗培训、警告、记过、记大过、降级、撤职 调离工作岗位 、离岗培训、警告、记过、记大过、降级、撤职 调离工作岗位 、离岗培训、警告、记过、记大过、降级、撤职 调离工作岗位 、离岗培训、警告、记过、记大过、降级、撤职 调离工作岗位 、离岗培训、警告、记过、记大过、降级、撤职 调离工作岗位 、离岗培训、警告、记过、记大过、降级、撤职 调离工作岗位 、离岗培训、警告、记过、记大过、降级、撤职 调离工作岗位 、离岗培训、记过、记大过、降级、撤职、开除 调离工作岗位 、离岗培训、警告、记过、记大过、降级、撤职 一 科普教育基行政地认定(初审批 审) 1页
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违法实施科普教育基地认定,给当事人的合法权益造成损害 不依法履行科普教育基地认定监督职责或者监督不力,造成严重后果 行政赔偿 责令改正 责令改正 责令改正 责令改正 责令改正 责令改正 责令改正 无 责令改正 责令改正 责令退还 追缴 行政赔偿 调离工作岗位 、离岗培训、警告、记过、记大过、降级、撤职 调离工作岗位 、离岗培训、警告、记过、记大过、降级、撤职 调离工作岗位 、离岗培训、警告、记过、记大过、降级、撤职 调离工作岗位 、离岗培训、警告、记过、记大过、降级、撤职 调离工作岗位 、离岗培训、警告、记过、记大过、降级、撤职 调离工作岗位 、离岗培训、警告、记过、记大过、降级、撤职 调离工作岗位 、离岗培训、警告、记过、记大过、降级、撤职 调离工作岗位 、离岗培训、警告、记过、记大过、降级、撤职 调离工作岗位 、离岗培训、警告、记过、记大过、降级、撤职 调离工作岗位 、离岗培训、警告、记过、记大过、降级、撤职 调离工作岗位 、离岗培训、警告、记过、记大过、降级、撤职 调离工作岗位 、离岗培训、记过、记大过、降级、撤职、开除 调离工作岗位 、离岗培训、警告、记过、记大过、降级、撤职 调离工作岗位 、离岗培训、警告、记过、记大过、降级、撤职 对符合法定条件的科普活动认定申请不予受理 未在办公场所公示依法应当公示的科普活动认定材料 在受理、审查、决定科普活动认定过程中,未向申请人、利害关系人履行法定告知义务 申请人提交的科普活动认定申请材料不齐全、不符合法定形式,不一次告知申请人必须补正的全部内容 未依法说明不受理科普活动认定申请或者不予许可的理由 行政审批 科普活动 认定 依法应当举行科普活动认定听证而不举行听证 行政机关工作人员办理科普活动认定、实施监督检查,索取或者收受他人财物或者谋取其他利益 对不符合法定条件的申请人准予科普活动认定或者超越法定职权作出准予科普活动认定决定 对符合法定条件的申请人不予科普活动认定或者不在法定期限内作出准予科普活动认定决定 在科普活动认定办理过程中,擅自收费或者不按照法定项目和标准收费 截留、挪用、私分或者变相私分实施科普活动认定依法收取的费用 违法实施科普活动认定,给当事人的合法权益造成损害 2页
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不依法履行科普活动认定监督职责或者监督不力,造成严重后果 违法实施高新技术企业认定,给当事人的合法权益造成损害 不依法履行高新技术企业认定监督职责或者监督不力,造成严重后果 在进口科普影视作品认定中适用依据错误的 违反法定程序实施进口科普影视作品认定的 二 进口科普影行政视作品认定确认 (初审) 超越或者滥用职权实施进口科普影视作品认定的 进口科普影视作品认定行为明显不当的 在进口科普影视作品认定中,存在法律、法规、规章规定的其他不正确履行法定职责的情形 开展科普工作先进奖励适用依据错误的 违反法定程序开展科普工作先进奖励的 三 行政奖励 科普工作 先进奖励 超越或者滥用职权开展科普工作先进奖励的 开展科普工作先进奖励行为明显不当的 法律、法规、规章规定的其他不正确履行科普工作先进奖励职责的情形 四 行政鼓励开展青指导 少年科普教鼓励开展青少年科普教育工作适用依据错误的 责令改正 行政赔偿 责令改正 无 无 无 无 无 无 无 无 无 无 无 调离工作岗位 、离岗培训、警告、记过、记大过、降级、撤职 调离工作岗位 、离岗培训、警告、记过、记大过、降级、撤职 调离工作岗位 、离岗培训、警告、记过、记大过、降级、撤职 调离工作岗位 、离岗培训、警告、记过、记大过、降级、撤职、开除 调离工作岗位 、离岗培训、警告、记过、记大过、降级、撤职、开除 调离工作岗位 、离岗培训、警告、记过、记大过、降级、撤职、开除 调离工作岗位 、离岗培训、警告、记过、记大过、降级、撤职、开除 调离工作岗位 、离岗培训、警告、记过、记大过、降级、撤职、开除 调离工作岗位 、离岗培训、警告、记过、记大过、降级、撤职、开除 调离工作岗位 、离岗培训、警告、记过、记大过、降级、撤职、开除 调离工作岗位 、离岗培训、警告、记过、记大过、降级、撤职、开除 调离工作岗位 、离岗培训、警告、记过、记大过、降级、撤职、开除 调离工作岗位 、离岗培训、警告、记过、记大过、降级、撤职、开除 调离工作岗位 、离岗培训、警告、记过、记大过、降级、撤职、开除 3页
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