人力资源管理专业的简历
人力资源管理专业的简历范文
个人简历的“魅力”主要体现在语言艺术方面。任何招聘单位由于需要接触到数以万计的求职者，单个求职者简历的阅读时间非常短，谁能够利用更好的语言，将自己的优势完美的展现，谁就能够赢得招聘单位的认可。语言表达能力较好的求职者，以更好的文字与图片方式，将个人的竞争优势完美展现，以此方式得到招聘单位的认可，以便获得更好的薪资待遇。
如果求职者的工作经历或者学历水平能够满足企业更高职位的需求，即便在招聘职位缺失的前提下，企业为积累丰富的人才，均会破格录取求职者。个人简历不仅展现个人的“魅力”，同时展现求职者的竞争实力。能够制作优质的个人简历才能够帮助求职者获得更高的工作岗位，有效提高求职者就职后的薪资待遇水平。
下面是小编分享的人力管理专业的简历范文，更多相关信息请访问()。 篇一：简历范文 个人信息
目前所在地：广州民族：汉族 户口所在地：湖南身材：170 75 婚姻状况：已婚年龄：44 岁
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人力资源管理专业的简历
培训认证： 诚信徽章： 求职意向及工作经历 人才类型：普通求职
应聘职位：行政经理/主任/主管：经理\\主管、服装/纺织/皮革/制鞋类：经理\\主管、建筑/房地产/物业管理类：物业主管
工作年限：25职称：无职称 求职类型：全职可到职一个月
月薪要求：35005000希望工作地区：广东省
个人工作经历：公司名称：增城市志利顺实业有限公司起止年月：200708 ～ 200904
公司性质：民营企业所属行业：纺织，服装 担任职务：人力部经理
工作描述：负责人力管理和行政后勤管理工作,为公司制定人员规划，实施招聘培训绩效薪酬管理劳动关系处理，员工辞退。负责对政府的办公和负责外国客商的接待。为公司制定完善的规章制度并监督执行。 离职原因：公司效益不景气
公司名称：广州市科泉物业公司起止年月：200107 ～ 200708
公司性质：国有企业所属行业：房地产，建筑，安装，装潢
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担任职务：综合办公室主任
工作描述：处理业主与物业公司的矛盾,维护小区内各业主与公司的利益.在科泉物业公司工作期间获集团先进个人荣誉称号，管理辖区物业，使公司业绩以每年30%的速度递增。
离职原因：另求发展 教育背景
毕业院校：湖南农业大学 最高学历：大专毕业19900701 所学专业一：人力管理 所学专业二：农业经济管理
受教育培训经历：起始年月终止年月学校(机构)专 业获得证书证书编号
198708199006湖南农业广播电视学校农业经济管理毕业证书
2人力管理师2级班人力管理毕业证书 语言能力
外语：英语 一般
国语水平：优秀粤语水平：优秀 工作能力及其他专长
熟识人力管理工作的六大模块，能根据实际制定人力规划实施招聘培训进行绩效薪酬和劳动关系管理.人力2级管
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