从事职业时应当发挥这些优势。
价值观决定方法论，我的价值观与我从事的职业能给与我的也较符合，现在所需的就是强化我的方法论，帮助我所从事的的职业。
所以综上所述，对兴趣、能力、性格、价值观的自我探索，进一步强化了我对行政经理这一职业以及类似的相关职业的坚定的决心。
三、外部探索 1、校园探索
南京师范大学，简称“南师”，坐落在钟灵毓秀、虎踞龙蟠的古都南京，是中国高等师
范教育的发祥地之一。现为国家“211工程”重点建设的全国重点师范大学，江苏省重点建设大学。2011年成为江苏省研究生院试点单位。南京师范大学着力建设“综合性强，办学特色鲜明，国内一流的教学研究型大学”，并为今后建成“具有一定国际影响的国内高水平大学”奠定坚实基础。
南京师范大学作为一所百年名校，名家大师辈出，文化底蕴深厚。学校充分发挥“211工程”建设的主导作用和学科学位点建设的龙头作用。目前拥有国家重点学科6个、国家重点培育学科3个，江苏高校优势学科7个，江苏省一级学科国家重点学科培育建设点5个，江苏省一级学科重点学科18个；2011年成立研究生院。拥有博士学位授权一级学科22个，覆盖博士学位授权二级学科专业130个，硕士学位授权一级学科37个，覆盖硕士学位授权二级学科专业199个，专业博士学位授权点1个，专业硕士学位授权点16个，本科专业91个，博士后科研流动站19个。学科已涉及哲、经、法、教、文、史、理、工、农、医、管、艺等门类。7个学科在全国第三轮学科评估中进入全国前十。
汉语言文学本专业是培养具有文艺理论素养和系统的汉语言文学知识，在新闻文艺出版部门、高校、科研机构和机关企事业单位从事文学评论、汉语言文学教学与研究工作，以及文化、宣传方面的实际工作的汉语言文学高级专门人才。
2、家庭探索
我出生在一个教育世家，外公是中学校长，父亲原先是中学老师，后专业做了成人教育者，进行电脑、英语等教学，母亲是幼儿教育者，所以家庭里的学习氛围很浓重。因为自幼就受家庭的熏陶，所以传统思想较为浓重，很早就形成了严谨守时的作风，当然同时也导致我对条条框框的习惯，创新思想颇有欠缺。同时呢，虽然作为严谨的教育者，他们也都是非常幽默的，平时家里融洽诙谐的氛围也促成了我幽默乐观热情的性格，可以笑谈各种坎坷。随着年龄的增长，父母由管制转向尊重我，让我自由地追求自己的兴趣爱好，致使现在的我比较有自己的想法，也能有效地安排管理自己的时间。
父母的勤恳、坚定、乐观潜移默化地影响着我，让我能在选择职业时以及之后能够充满信心地走下去，无所畏惧。
3、社会环境探索
中国正处于经济全球化的大潮之中，各行各业都需要自己的技术援助支持，各种大中小型企业都正努力寻求各种创新方式来适应这个多变的经济状况氛围。
就像日本的企业人员大多都是顶着各种各样的压力从事自己的职业，大多都要工作到很晚一样，随着中国日益国际化，各种产品的进出口，各种私营企业都紧张地努力维持着自己公司的声誉以及地位，此时，能有效地管理各阶层工作人员，协助总经理等协办事务的行政经理就显得格外重要。
行政经理的意义不仅仅在于将公司每日的行程，各种大小事安排地井井有条，管理好各个部门的事情，让下属诚服，更在于及时给总经理等高层人员提供自己的各种对如今市场的看法和一定的创新政策，从而帮助公司长期更好地屹立在形形色色的大企业之中。
中国自从加入了WTO之后，几级鼓励民营企业抓住机遇，迎接挑战，给与了相对优越的政策环境，积极鼓励公司创立出自己的品牌，所以，相应地公司对于
行政经理这个职位所给予的待遇将越来越好，当然职业要求也将越来越高，所以在中国，行政经理还是一个不错，有前景的工作。
4、 职场环境探索
为了获取行政经理行业最真实可靠的信息，我花了大量的时间和精力进行了生涯人物访谈，完成了对职业环境的积极探索。
我的三名访谈对象，是分别薯产品研发公司吴起先生，金顿教育咨询公司叶海峰先生以及花店老板姚咸月先生。
尽管三者都是创业先锋，看似与行政经理这个职业大相径庭，但是在能力及各种职业技能方面同样作为管理者，他们拥有大量的相通之处，并且我的三位访谈者也对行政经理这一职位发表了一些看法，并寄予了一些期许。
同时，我亦进行了网上资料搜集、与师长交流等各种方式开展了进一步的职场探索。通过访谈和其他形式的探索，我得到了极为丰富的信息，主要为以下四个方面。
（1）行业发展前景
行政管理专业适应我国加入 WTO 的形势，学生毕业后可在党政机关以及涉农部门、企事业单位、社会团体从事行政管理、公共管理工作及科研管理工作等。
行政管理专业的毕业生有广泛的适用性。学生毕业后可进入公务员行列，也可进入企业成为高级白领，具有广泛的职业适用性。中国改革开放需要越来越多的行政管理人员，而在这个领域有很大的缺口，所以其就业前景比较乐观。
（2）对硬性资质的要求
这个嘛，都说了“技多不压身”，你们上大学，能学到的实质性的内容其实很少，或者说大多都是理论性的，所以，给自己装备一些硬性资质是很必要的。你是江苏省的，比如江苏省计算机二级，CET4、6,这些都是必须的，最好还要考英语口语证，这些对office熟练掌握、英语口语表达以及书面表达很棒的技能，在以后去应聘的时候是非常有用的，这些毕竟都是基础嘛。
当然，就我个人而言，学习一至两门小语种也是可采纳的。现在西班牙语很火嘛，说是二外呢，还有日韩也是，要是能较熟练地比较清晰地进行日韩口语表达，在应聘时还是蛮占优势的。
（3）对软性技能(soft skills)的要求
软性技能其实对于一个人就业非常重要，在硬性条件所差无几的情况下，软性技能几乎
能决定你在企业里能做到职位的高度。简单一点来说，也就是情商。
作为行政经理，你每天会接触不一样的人，会遇到各种突发状况，你还要用合适的方法和态度去督查、鼓励下属的工作，这就在考验你情商的高低。也许前一秒你还在为下属的各种错误所导致的严重后果生气，后一秒你就要思考怎么同你的老总说，或者是你得去考虑怎样将结局圆满，不导致自己被炒鱿鱼。
公司选行政经理，一般比较青睐那些成熟、稳重的，有决断力，能让他人愿意信服的人。所以，你可以通过各种不同的经历去丰富你的阅历，知道怎样为人处世，提高自己的情商， 这能帮助你慢慢走到行政经理这个职位。
（4）汉语言专业毕业生在从业时的优势与劣势
优势：汉语言专业毕业后能从事的职业还是很广泛的，而且大多都是比较稳定的，
比如教师啊、公务员啊，工资待遇也不错。如果你在这方面比较有特长，在一些知名杂志上发表过论文，你甚至还可以选择出国教书，将我们的文化传播到西方国家去。这方面人才恰比较缺失。
劣势：要是从事行政经理这些在企业里的职业，若不是一些知名企业或者国企，可
能工作不是那么稳定。而且本科出来可能要从小职员做起，比较辛苦而且工薪会比较低一些。而且，这个专业报的人比较多，若不是特别杰出，可能会比较平庸，得靠机遇以及自己比别人更多的努力。
综合以上种种分析，可以总结出：
1. 我们要好好利用大学的空余时间装备自己的硬性条件，更应该
好好学习，成绩优异毕竟不会有害。
2. 我们要处理好自己的人际关系，积极积累人脉，他们都是你人
生的财富啊。
3. 多读些书，丰富自己在行走上的缺失。
5、SWOT分析
机会 O 威胁T 随着中国加入WTO，公司WTO既是机遇，也更是挑凭借这个平台而不断发战，我们应该要选对公展壮大，行政经理的招司，或者帮助公司在动募也随之扩大，薪资水荡的经济中屹立不倒。 平也提高了。 优势S SO策略 ST策略 汉语言专业就业方向好好利用国际化带来的利用自己的专业知识巩比较多，所从事的职机遇，结合相关的专业固自己在公司的职位。 。 业薪资和待遇都不知识，错。 劣势W WO策略 WT策略 汉语言专业报的人比不断提高自己的软硬性利用国际化的大潮，中较多，而且除非你非条件，好好利用国际化小型企业被吞并，自己常优秀，不然很难有这个大流，将自己变得作为人才被引进大公司大成就。 更优秀，适应大流。 进一步做行政经理甚至更高。
6、职业定位
职涯目标：成为一名国企或知名企业的行政经理，领导下属、帮助公司更好地运转。 职涯发展策略：在本科在读期间，利用闲暇时期去一些大企业实习，本科毕业后继
续深造，如果有条件，可以申请公派留学或者出国读研，了解下国外的这方面的现状。读完研回来后申请去国企或者一些大公司（包括外企）工作，一步步坐上行政经理的职位。
具体路径：上学--实习--读研--实习--工作
通过对行政经理行业的环境探索，这个职位比较青睐于有工作经验且有过留学经历的本科以上的学生会。
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