江苏省人力资源和社会保障厅关于印发专业技术人才知识更
新工程2016年省级高级研修项目计划的通知
【法规类别】科学研究与科技项目 【发文字号】苏人社发[2016]140号 【发布部门】江苏省人力资源和社会保障厅 【发布日期】2016.05.18 【实施日期】2016.05.18 【时效性】现行有效 【效力级别】XP10
江苏省人力资源和社会保障厅关于印发专业技术人才知识更新工程2016年省级高级研修
项目计划的通知 （苏人社发〔2016〕140号）
各市人力资源和社会保障局，昆山市、泰兴市、沭阳县人力资源和社会保障局，省各有关单位：
根据《省人力资源和社会保障厅等4部门关于印发江苏省专业技术人才知识更新工程实施方案的通知》（苏人社发〔2013〕99号）和《省人力资源和社会保障厅关于申报专业技术人才知识更新工程2016年省级高级研修班项目的通知 》（苏人社函〔2016〕111号），现将《专业技术人才知识更新工程2016年省级高级研修项目计划》印发你们，请认真落实。 1 / 4
高级研修项目是培养造就高素质专业技术人才队伍的重要途径，是提升专业技术人才
创新创业能力的重要抓手，对于加强我省专业技术人才队伍建设，促进经济社会发展具有重要意义。各地、各部门和有关单位要以高层次、急需紧缺和骨干专业技术人才为重点，以创新创业能力建设为核心，以服务经济社会发展为根本，突出高级研修项目的示范性和引导性。要加强组织领导，按计划完成研修任务，认真进行项目总结，严格遵守财经纪律，切实提高培训质量，努力打造精品项目。
一、按计划完成研修计划。各承办单位要严格按照计划确定的研修选题、举办时间和地点实施高级研修项目。在每期项目举办前，须将研修通知电子版和纸质版报送我厅专业技术人员管理处。如有特殊情况需要更改举办时间和地点等事项的，请提前沟通，并将有关情况说明报我厅专业技术人员管理处备案。
二、切实保证研修质量。每期高级研修项目研修时间为2天左右，学员不少于100人。学员应面向全省招收，一般应是具有中高级专业技术职务（或职称）的专业技术人员或管理人员。要精心设置高级研修项目课程，邀请权威专家授课，采取多种方式组织研修。
三、认真进行项目总结。学员结业时，经考核合格颁发我省专业技术人才知识更新工程高级研修项目结业证书。高级研修项目结束后，各承办单位要认真总结，提交书面报告。总结报告应包括本期高级研修项目基本情况、主要特点、主要成效、经验体会以及下一步打算等情况。总结情况将作为下一年度制定高级研修项目计划的重要依据。各高级研修项目结束一个月内，应将办班通知、发票、开户行账户信息、总结报告、经费决算单、学员花名册等有关材料加盖单位印章报我厅专业技术人员管理处，同时提交电子版。
四、严格遵守财经纪律。高级研修项目经费由我厅资助，每期4万元。资助经费主要用于支付高级研修项目的伙食费、培训场地费、讲课费等。要加强经费管理，专款专 2 / 4
用，确保经费使用效益。
各承办单位要认真贯彻落实中央“八项规定”精神和《关于在干部教育培训中进一步加强学员管理的规定 》（中组发〔2013〕8号），切实加强学员和培训机构的管理服务工作，确保高级研修项目的质量和效果。在工作中遇有情况和问题，请及时与我厅专业技术人员管理处联系。联系人：黄文娟，联系电话：（025）83236065，电子邮箱：huangwenjuan@jshrss.gov.cn。
附件：专业技术人才知识更新工程2016年省级高级研修项目计划
江苏省人力资源和社会保障厅
2016年5月18日
附件：
专业技术人才知识更新工程2016年省级高级研修项目计划 序选题名称 号 1 2 3 4 5 6 7 大数据 人文陶瓷艺术 社区治理创新人才培养 申报单位 时间 地点 联系联系电话 人 南京市2016年人社局 10月 南京软件人才培倪 025-训联盟中心 敏 68788115 无锡市2016年6省陶瓷艺术实训周国0510-人社局 月 基地 华 87415928 徐州市2016年9李 0516-江苏省师范大学 人社局 月 青 85798231 中、高级专业技术人才人力资源常州市2016年6常州市人才服务唐 0519-战略实施及规划 人社局 月 中心 轼 85681918 云计算及大数据应用专业技术人苏州市2016年7苏州高新区科技徐国0512-员能力提升 人社局 月 城 明 65210131 推动盱眙龙虾产业发展的养殖技淮安市2016年7盱眙县人社局 术--虾稻综合养殖技术 人社局 月 烟气脱硫脱硝关键技术及PM2.5污染防治 蒋晓0517-明 80910713 3 / 4
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