泸州市龙马潭区创发管道天然气站
安全教育培训制度
编号： CF—ZH—04 编制： 审核： 审批：
泸州市龙马潭区创发管道天然气站
2018
年4月(修订)
1.总则
1.1为贯彻执行公司《安全教育培训制度》，提高员工的安全意识和安全素质，杜绝不安全行为，减少人为失误，增强员工预防事故和应急处理的能力，结合公司的实际，特制定本制度。
2.本制度适用于本公司所有员工。
2.1公司安全教育培训学习原则是全员学习、分级培训。 2.2依据安全生产的实际需要，制定年度安全培训计划，该计划覆盖公司的全体员工，培训各要素（包含培训时间、培训题目、培训对象、培训目的、培训单位等）明确、完整。 3.教育培训对象及基本要求
3.1安全教育培训的对象主要有以下七类 3.2公司主要负责人（包括公司领导）；
3.3公司安全管理人员（包括综合管理办经理、专兼职安全员、各班组长）；
3.4特种作业人员（包括电工、压力容器操作、调压工、高处作业、焊工等） 3.5新员工；
3.6转岗或复岗人员；
3.7设备维修及设备工艺操作人员；
3.8生产经营岗位人员（包括保安员、临时聘用人员等）。 4.安全教育培训的基本要求
4.1公司主要负责人应按照《中华人民共和国安全生产法》等法律法规的要求，按期参加政府、燃气行业及有关公司举办的企业主要负责人安全资格培训或安全资格复审培训，具备相应的知识和能力，并经考试合格，取得相应的资格证书，
持证上岗。
4.2安全管理人员按照《中华人民共和国安全生产法》等相关法律法规的要求，按期参加政府、燃气行业及有关公司举办的企业安全管理人员安全资格培训或安全资格复审培训，并经考试合格，取得安全管理人员资格培训证书，持证上岗。 4.3公司从事特种作业（电工作业、压力容器作业、高处作业、调压工、焊工等）的人员必须经过相关部门安全技术培训或资格复审培训，并经考试合格，获得特种作业证书后，持证上岗作业。
4.4新入公司的员工必须进行三级（公司级、部门级和班组级）安全教育，并经考核合格后方可上岗。三级安全教育不合格，严禁上岗作业。
4.5公司内部转岗人员或离岗1年以上的复岗员工，应进行公司级安全教育，并经考核后方可上岗。
4.6按照《中华人民共和国消防法》等有关法律法规的要求，按期参加区（县）消防部门组织的消防安全知识与技能培训，并考试合格取证，持证上岗。
4.7设备维修及设备工艺操作人员，在采用新技术、新工艺和新设备投入前，必须接受相应的知识和相应技能的安全培训，经公司综合管理办考试合格或认可，方可上岗操作。 4.8所有生产经营岗位的人员，按照公司《安全教育培训制度》规定。一是每月必须参加安全学习教育；二是每年必须参加安全知识和技能培训，并经过考试合格，方可继续上岗作业。
5.教育培训时间和内容
5.1公司主要负责人和安全管理人员初次参加安全资格培训
时间不得少有48学时；每年接受再培训的时间不得少于16学时。其培训内容由政府有关部门确定。
5.2从事特种作业的人员参加安全资格培训时间不得少有48学时；每年接受再培训的时间不得少于16学时。其培训内容有政府安全监督部门和质量技术监督部门确定。 5.3参加消防安全培训的时间由消防部门确定，其培训内容主要包括：
5.3.1有关消防安全法律法规、消防安全操作规程； 5.3.2本岗位的火灾危险性和防火、防爆措施；
5.3.3有关消防设施的性能、灭火由消防部门确定，其培训内容主要包
5.3.3.1报火警、扑救初起火灾以及自救逃生的知识和技能； 5.3.3.2组织引导人员疏散的知识和技能。
5.4新入公司非操作岗位的从业人员安全生产教育培训时间不得少于24学时，新入公司操作岗位的从业人员教育培训时间不得少于72学时，每年接受再培训的时间不得少于20学时。其培训内容主要包括：
5.4.1公司级安全教育（一级）：国家及政府有关安全生产法律法规；城镇燃气企业在城镇工业生产、商业和居民生活中的重要地位；燃气的输配、应用的基本常识；公司经营性质和安全生产状况；公司有关安全生产制度；基本安全生产知识和应急处置技能；典型事故案例分析等。
5.4.2部门级安全教育（二级）：部门在所占有的位；部门的生产概况、工艺流程、机械设备的分布和性能；部门安全生产情况；部门所涉及的危险、危害因素及安全注意事项；应具备的基本的安全知识；应遵守的各项安全管理办法、安全
技术操作规程等。
5.4.3班组级安全教育（三级）：本岗位的安全生产状况、工作性质、职责范围；本岗位各种工具设备及安全防护设施的性能、作用；本岗位安全技术操作规程；本岗位事故应急处置措施；本岗位的职业健康知识；本岗位劳动保护和安全防护等知识。
5.5转岗或复岗人员的安全教育时间不得少于16学时。 5.6新技术、新工艺和新设备投入前的安全教育时间和内容由公司与综合管理办商议决定。
5.7生产经营岗位人员每月安全教育学习时间不少于1学时，每年的安全知识培训和技能培训不少于2学时，学习或培训的内容主要包括国家安全生产方针政策、法律法规、规范标准、政府有关部门和公司安全生产文件会议精神、安全管理制度、岗位安全技术操作规定等。燃气行业的新技术、新知识；事故防范、应急救援措施及调查处理方法、危险源与应急救援预案的编制原则；国内外先进安全生产管理经验。 6.安全教育培训的形式和方法
6.1安全教育培训的形式有班前会、安全生产会议、安全管理经验交流会、各类安全生产业务培训班、事故现场会、安全知识讲座、安全知识竞赛等
6.2安全教育培训方法有讲授法、实际操作演练法、案例研讨法、读书指导法、宣传娱乐法。 7.安全教育培训组织实施
7.1安全教育培训由综合管理办牵头组织实施。
7.2安全培训档案和相关证件实行分级管理，应及时对安全教育培训学时进行统计，按时呈报。
燃气公司安全教育培训制度
