区域联动之下的店口教师教育科研现状调查与对策研究
区域联动之下的店口教师教育科研现状调查与对策研究 一、调研基本情况 （一）调研目的。
从20XX年9月算起，诸暨市店口教办推行“教科研区域联动”已两年有余，参与课题研究的教师在数量上有较大提升，课题立项和获奖数量相应增加，区域内科研薄弱学校也有了明显起色，反映了我们的区域联动是很有成效的。这次开展“店口教师教育科研状况的调查”是一次回头看，旨在获取教师对教科研的认同度、参与度和主要困难及需要的外部支持等信息，为有针对性地提供优质教科研指导和服务奠定现实基础，从而进一步提高指导和服务的有效性。在了解现状的基础上，修改、调整、完善教科研区域联动机制，放大区域内优质教科研资源的示范引领作用，培育更多的本土科研骨干，提升教科研的整体质量，实现以研促教学改进、以研促教师专业发展、以研促学校特色内涵发展，最终实现区域内教科研的均衡发展。
处在农村走向城镇化的诸暨市店口镇是个经济强镇，全国第十八、浙江第四、绍兴第一，对这个社会转型期的店口教师的教科研现状进行调研，就赋予了其特殊的意义。
（二）调研方法。
调研主要采用问卷法，辅之以访谈、座谈的方法。问卷调查的对象主要是店口镇教办所属中小学和幼儿园的教师。在发放问卷的同时，对学校领导、科研室主任、骨干教师进行了访谈和座谈，针对教师对教科研的认知及行动、困难与困惑、帮助与支持进行了深入调查，基本上比较全面地掌握了教师参加教科研的整体状态。
（三）调研实施。
20XX年9月开始启动调研，制订实施计划，选定样本，编制问卷、访谈和座谈提纲；20XX年10月上旬组织实施调研；20XX年10月下旬进入信息整理总结阶段，撰写调研报告。
（四）调研信息回收与处理。
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问卷调查共回收有效问卷427份。对象为：店口一中、二中；店口一小、二小、文裔完小；店口一幼、二幼及中心村幼儿园教师。其中，幼儿园的教师占26%，小学教师占41%，初中教师占33%，基本上兼顾了各个学段，利用SPSS19.0统计软件的问卷数据处理。
对访谈和座谈反馈的信息，根据教师对教科研的认知及行动、困难与困惑、帮助与支持进行了认真、细致的整理和归纳。 二、调研结果与结论
综合问卷调查数据的统计、访谈和座谈信息的整理、归纳和分析，得出以下结论。
（一）对教科研的认知与行动。
问卷调查数据统计显示，82%的教师认为有必要参加课题研究；79%的教师在近五年参加过课题研究。这表明，教师在认知与行动上有偏差，认知高于行动3个百分点，符合思想先行的认知规律。
座谈和个别访谈反馈的信息表明，当前大多数教师都很积极参加课题研究，有过课题研究经历的教师越来越多。自开展区域联动以来，店口教师参与课题研究的数量在大幅上升。数据显示，教师的科研积极性与图4反映立项课题数量上升是一致的。
可见，教师对课题研究的认同度比较高，参加课题研究的积极性比较高，参与率高，但也有3%的教师有思想而无实质行动。 （二）教科研带来的发展与成长。
问卷数据统计调查显示，对自身专业发展帮助最大的两个方面是：促进自身专业发展（62.8%）、解决教育教学问题（49.9%）。少数教师为了“评职称”和“应付考核”而做课题的功利、消极心态需要我们不断引导。
实施教科研区域联动工程，提升了教师的专业素养，培养了一批教科研骨干且上升趋势明显，图6印证了“科研兴师”这条教育真理，教科研助推了教师的专业成长。
（三）走进教科研的方法与途径。
从调查问卷中开放性问题的回答情况看，教师对教育科研的基本知识缺乏了解。比如：43.1%的了解“开题报告应包括哪些内容”，45%的了解“教育科学研
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究的一般过程”，89.2%不清楚“设计调查问卷的基本步骤”，38.6%的了解“教育科学研究的论文种类”。而调查对象对自身掌握教育科研知识的自我评价是：83.1%的认为自己“比较全面”，只有14.3%的认为自己“完全不懂”。两个结果之所以会相去甚远，一方面可能是因为我们设计的问题的代表性、覆盖面有限，所问的问题非调查对象所长。另一方面，则在一定程度上说明，教师对有关教育科研知识的学习缺乏系统性、规范性和准确性，一知半解、含糊其辞的情况比较普遍。概念上混乱不清，势必导致实践中的偏颇，甚至似是而非。所以我们的区域联动必须关注教科研基础知识的辅导和培训。
在提升教科研能力方面，教师首先认为最有帮助的两个方法是本土科研骨干带教（199人，46.6%），其次是参加教科研专题培训（89人，20.8%），说明区域联动中本土教科研骨干的引领和指导是得到多数教师认同的。
在座谈中，教师普遍反映教科研区域联动中课题研究“现场点评互动”形式对基层学校作用大，指导到位，非常有效。骨干指导师参与学校的各项实践活动，能帮助老师清晰思路，学校及教师都得到提高。
教师还反映：区域联动中的科研骨干班培训非常有效，本土名优教师基本上一对一地进行指导，从课题选题到课题方案设计到课题结题，非常认真负责。 （四）面临的困难与困惑。
问卷调查数据统计显示：任务重，没时间（61.6%）；缺方法，缺指导（54.8%）；教科研经验少（45.2%）；没有合适的课题（44.7%）四个方面，是教师参加教科研遇到的主要困难。问卷调查也显示出，没有教科研激励机制、缺少同伴交流协作、没有参加教科研的渠道等方面都基本上不是教师参加教科研的障碍和困难。值得一提的是，有27.4%的教师认为“没有机会参加区域联动”，这说明我们的教科研区域联动受到了教师的关注，同时也在提醒我们区域联动要深入到更多的教师群体中去。
在座谈和访谈中，针对教师参加教科研的主要困难做了更加深入的了解。具体如下：
1.任务重，缺时间。由于社会对教学质量的重视而花费教师大部分的时间用于课堂教学，教师教育教学工作较忙，杂事多，压力大，没有更多时间系统进行理论与实践的衔接性研究。教师经常处于被动研究、被动反思的境地，科研促教
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