1、农业劳动生产率的计算公式可用_________。【单选题】 A.农业劳动生产率=活劳动时间/农产品产值或产量 B.农业劳动生产率=物化劳动时间/农产品产值 C.农业劳动生产率=农产品产值/物化劳动时间
D.农业劳动生产率=农产品产值/.物化劳动时间+活劳动时间) 正确答案:A
答案解析:农业劳动生产率=活劳动时间÷农产品产值或产量
2、关于农业生态经济效益指标的公式下列表达式错误的是()。【单选题】 A.农业自然资源生产率=有用成果÷自然资源投入量 B.农业自然资源再生更新系数=资源再生量÷自然资源投入量 C.农业自然资源利用效率=资源生产率×资源更新系数 D.土地价格=地租÷利息率 正确答案:B
答案解析:B项农业自然资源更新系数：农业自然资源再生更新系数=资源再生量÷资源消耗量 3、在合作社权力机构决策时有一条极为成功的经验即()。【单选题】 A.一人一票表决权 B.监事会审核 C.理事会通过原则 D.社员代表大会审议 正确答案:A
答案解析:在合作社权力机构的选举和议事准则上有一条极为成功的经验，即“一人一票表决权”的民主平等原则。
4、核实资金是指对集体资产估价或价值重估并界定所有权后重新核实、确认资产的()。【多选题】 A.实际占用量 B.数量 C.价值总额 D.质量 E.价值 正确答案:A、C
答案解析:核实资金是指依照国家有关规定对集体经济组织的各种资产经估价或价值重估并界定所有权后重新核实资产的实际占用量确定集体资产的价值总额。 5、农业区域分工和区域专业化发展的原动力是()。【单选题】 A.区域绝对优势的持久增进 B.区域比较优势的持久增进 C.区域经济发展水平的提高 D.企业利润的提高 正确答案:B
答案解析:区域比较优势的持久增进是农业区域分工和区域专业化发展的原动力也是衡量分工是否合理的客观标准。区域农业比较优势是资源、市场、环境、区位、技术等多因素交互作用的结果。
6、将具有不同生态适应性的农业生物种群配置在同一生态空间的不同层次形成一个具有生态共生特点的农业生物群落这种配置是依据农业自然资源具有的()特性最大限度地利用农业自然资源。【单选题】 A.在时间上的有序性 B.在空间上的立体性 C.在地域分布上的差异性 D.在时间上的连续性 正确答案:B
答案解析:应依据农业自然资源在空间上的立体性最大限度地利用农业自然资源。农业生物资源立体配置是指将具有不同生态适应性的农业生物种群配置在同一生态空间的不同层次形成一个具有生态共生特点的相互促进的生物群落。这种复合的农业生物群落就是多层次的农业生产立体结构。
7、我国农业劳动力资源的基本状况是()。【多选题】 A.资源丰富 B.健康水平低
C.农业劳动力资源利用充分 D.基数大增长快 E.文化技术水平低 正确答案:A、B、D、E
答案解析:我国农村劳动力资源概况为:①农业劳动力资源丰富。我国是世界上人口最多的国家农业劳动力资源非常丰富基数大增长快。②农业劳动力资源质量差表现为健康水平低和文化技术水平低。③农业劳动力资源利用不充分。我国人口多耕地少农业生产项目少容纳劳动力有限。农业劳动力资源的30%~40%处于过剩状态。
8、某地区2006年农村经济总收入构成为:农业收入36%;林业收入3%;牧业收入20%;渔业收入1%;工业收入12%;建筑业收入7.2%;运输业收入8.3%;旅游业收入5.5%;服务业收入4%;其他收入3%。如果按照农村经济的横向分工那么农村第一产业所占的比重为()。【单选题】 A.45% B.60% C.62% D.65%
正确答案:B
答案解析:按照农村经济的横向分工农村各经济部门可分为三类产业部门:第一产业、第二产业和第三产业。其中第一产业是指直接利用动植物的生命活动而取得物质产品的部门包括种植业、林业、畜牧业和渔业。因此题目中农村第一产业所占的比重=36%+3%+20%+1% =60%。 9、在社区合作经济组织的双层经营体制中农户是拥有()的独立市场主体。【多选题】 A.土地承包权 B.生产自主权 C.经营收益权
D.土地所有权 E.土地处分权 正确答案:A、B、C
答案解析:社区合作经济组织实行农户家庭承包经营和集体统一经营相结合的双层经营体制它作为集体资产的所有者和土地的发包方具有管理集体资产、协调利益关系、组织生产服务和发展集体经济的职能。农户既是生产经营单位又是生活单位并且是拥有土地承包权、生产自主权和经营收益权的独立市场主体。 10、人力资源管理的目标有()。【多选题】 A.最大限度地管理组织内外的人力资源 B.最大限度地满足组织人力资源的需求 C.维护与激励组织内的人力资源 D.最大限度地开发组织内外的人力资源 E.保证与提升组织的人力资源质量和数量 正确答案:A、B、C、D
答案解析:人力资源管理指的是为实现企业的战略目标企业利用现代科学技术和管理理论通过不断地获得人力资源对所获得的人力资源的整合、调控及开发并给予报偿而有效地加以开发和利用的过程。其目标主要有三个方面:①最大限度地满足组织人力资源的需求;②最大限度地开发与管理组织内外的人力资源;③维护与激励组织内的人力资源。
点趣乐考网-2020年经济师考试《农业经济（初级）》模拟试题 - 图文
