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法律职业资格考试《公司法》历年真题精选及详细解析1013-6

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法律职业资格考试《公司法》历年真题精选

及详细解析1013-6

1.小桐是由菲特公司派遣到苏拉公司工作的人员,在一次完成苏拉公司分配的工作任务时,失误造成路人周某受伤,因赔偿问题周某起诉至法院。关于本案被告的确定,下列哪一选项是正确的?

A.起诉苏拉公司时,应追加菲特公司为共同被告

B.起诉苏拉公司时,应追加菲特公司为无独立请求权第三人

C.起诉菲特公司时,应追加苏拉公司为共同被告

D.起诉菲特公司时,应追加苏拉公司为无独立请求权第三人

【考点】劳务派遣适格当事人

【难度】★★★

1

【答案】C

解析:本题是典型的劳务派遣工作人员致人损害赔偿的纠纷诉讼。《民诉解释》第五十八条规定,“在劳务派遣期间,被派遣的工作人员因执行工作任务造成他人损害的,以接受劳务派遣的用工单位为当事人。当事人主张劳务派遣单位承担责任的,该劳务派遣单位为共同被告”。换言之,在这种诉讼中,无论何时,接受劳务派遣的用工单位都应是被告。而派遣单位则看是否有过错。

本案中,菲特公司是派遣单位,苏拉公司是用工单位,小桐是在执行用工单位分配的工作任务中致人损害的,原告周某起诉应以苏拉公司为被告,如果菲特公司有过错承担相应补充责任的则成为本案共同被告,否则,不必然成为共同被告。

本题题干没有交代派遣单位菲特公司是否有过错,周某起诉苏拉公司时,并非应该追加菲特公司为共同被告或无独立请求权第三人。

如果原告周某起诉派遣单位菲特公司,则应追加用工单位苏拉公司为共同被告。A、B、D三项错误,不当选。C项正确,当选。

1

故本题选C。

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法律职业资格考试《公司法》历年真题精选及详细解析1013-6

法律职业资格考试《公司法》历年真题精选及详细解析1013-61.小桐是由菲特公司派遣到苏拉公司工作的人员,在一次完成苏拉公司分配的工作任务时,失误造成路人周某受伤,因赔偿问题周某起诉至法院。关于本案被告的确定,下列哪一选项是正确的?A.起诉苏拉公司时,应追加菲特公司为共同被告<
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