附件2：
农产品质量安全检测机构考核评审细则
一、机构与人员
评审意见 问题与 评 审 内 容 符合 基本符合 不符合 不适用 建议 有上级部门批准的机构设置文件。机构为独立法人，非独立法人的需有法人授权。检测业1.* 务独立，独立对外行文，独立开展业务活动，有独立的财务帐户或单独核算。 内设机构应有业务管理、检测2. 技术等部门，各部门职能明确，运行有效。 有组织机构框图。标明各组成3. 部门主要职责及相互关系、负 责人姓名和职称。如机构为某 一组织的一部分时，应标明与相关部门在管理、技术运作和支持服务等方面的关系。 有机构主管部门的公正性声明，确保检验工作不受外界因4. 素干扰，保证具有第三方公正地位。 有机构公正性声明，不受任何来自商业、经济等利益因素的5. 影响，保证检验工作的独立性、保密性和诚信度。 配备与检验工作相适应的管理人员和技术人员。技术人员应6.* 具有相关专业中专以上学历，人数不少于5人，其中中级职称以上人员比例不低于40%。 机构正副主任、技术负责人和7.* 质量负责人的任命与变更应有上级主管部门的任命文件。 机构主任应由承建单位的负责8. 人之一担任。 技术负责人和质量负责人应当9.* 具有中级以上职称，并从事农产品质量安全工作5年以上。 机构主任、技术负责人和质量负责人应指定代理人，当其不10. 在岗时代行职责，并在质量手册中规定。 业务管理部门负责人应熟悉检11. 测业务，具有一定的组织协调能力。 检测技术部门负责人应熟悉本12. 专业检验业务，具有一定的管理能力。 质量监督员应具有中级以上职13. 称，了解检验工作目的、熟悉 检验方法和程序，以及懂得如何评定检验结果。每个部门至少配备一名质量监督员。 内审员应经过培训并具备资14. 格，不少于3人。 人员岗位设置合理，并在质量手册中明确岗位职责。应包括正副主任、技术负责人、质量负责人、授权签字人、各部门15. 负责人、检测人员、内审员、质量监督员、仪器设备管理员、档案管理员、样品管理员、试剂及耗材管理员、标准物质管理员等。 所有人员应经专业技术、标准化、计量、质量监督与管理以及相关法规知识培训，考核合16.* 格，持证上岗。上岗证或合格证应标明准许操作的仪器设备和检测项目。 从事计量检定、动植物检疫等17. 法律法规另有规定的检验人员，须有相关部门的资格证明。 有各类人员的短期和中长期培18. 训计划，并有实施记录。 所有人员应建立独立技术档案，内容包含相关授权、教育、19. 专业资格、培训、能力考核、奖惩等记录。 有措施保证机构有良好的内务管理，包括公文运转、工作人20. 员守则、人员劳动保护等，必要时应制定专门程序。 二、质量体系
评审意见 问题与序号 评 审 内 容 符合 基本符合 不符合 不适用 建议
农产品质量安全检测机构考核评审细则
