职工守则
一、发扬“致力久远、诚信为本、务实创新、日有所进”的企业精神，确立“和谐发展，回报社会、尊重个体，成就自我、顾客满意，互利共赢、务实高效，持续发展的企业宗旨，坚持“用心做事，迅速行动，力求完美，贯彻始终”的工作作风。
二、提高产品质量，维护企业信誉，树立“质量第一、信誉第一、顾客满意”的思想观念。
三、在处理国家、集体、和个人三者利益时，需坚持共产主义的道德原则，做到先公后私，先集体后个人，先人后已。
四、热爱本职工作，忠于职守，以企业主人翁态度，对工作尽职尽责。五、刻苦学习业务技术，精益求精，充分发挥积极性和创造性。
六、发挥团队协作精神，助人为乐、见义勇为，把困难留给自己，把方便留给别人。
七、严格遵守厂规厂纪，维护正常生产秩序，生产中要坚守岗位，一丝不苟。八、听从指挥，做到令行禁止，遵守操作规程和安全规则，保证不违章作业，保证安全生产。
九、文明生产、文明经营、文明服务、勤俭节约、爱厂如家。
十、讲诚信、表里一致、言行一致、自觉做老实人、办老实事、说老实话、实实在在地为人民谋利益。
十一、讲文明、有礼貌、举止文雅、态度和蔼、语言文明、在厂要穿着工作服，服装整洁。
班前（后）会规范模式
班前会规范
各车间根据实地情况可以自定时
一、时间：
1、白班：07：302、夜班：19：30二、班前会准备工作1、《班组建设记录册》
A、昨日各项指标完成情况及差异分析、改善措施如实记录；B、当日各项工作计划及保证措施；C、班组看板内容更换及时，记录认真，字迹清晰，不漏项；D、重点工作布置不漏项。
2、班前检查：检查组员出勤情况，着装是否整齐，胸牌是否佩带规范，检查劳动保
护和事故隐患，检查设备状态是否达标，检查物料是否配齐；
3、列队整齐，班长必须喊口号，检查出勤及组员的精神感面貌，掌握组员的情绪变
化，便于及时沟通解决。
三、班前会内容：
1、班长必须公布班组昨日的各项指标完成情况（质量、产量、安全等）；2、口齿清晰，声音洪亮，保证全班每个人都能听清楚；
3、公布6S最优最劣及考评点，由最优或最劣人员出列进行自评；4、布置当日工作；
5、班组全体人员喊口号。
四、宣布结束，班组长保存好班前会记录。
班前会规范
一、时间：下班后
二、会前准备：做好交接班工作三、会议内容：
1、列队：同班前会；2、班长面对班组员工做简短的工作总结；3、考核当日优劣并记录；4、准确记录当日班组产量；5、带队下班。
班前（后）会考核
一、二、
班前（后）会及班组看板、记录作为班组重要的基础工作，要求每个班组必须严格执行。
此项工作作为班组动态转换的否决项列入月度考核，凡是执行不到位的班组将给予警示或降级处理，并对所在部门、车间、班组进行通报。
海尔班组建设手册
