房地产公司综合部工作职
责
（标准、完整、实用、可修改）
岗位说明书系列
GL实用范本| DOCUMENT TEMPLATE 编号：FS-QG-49692
房地产公司综合部工作职责
Real estate company general department job responsibilities
说明：为规划化、统一化进行岗位管理，使岗位管理人员有章可循，提高工作效率与明确责任制，特此编写。
房地产开发公司综合部工作职责
综合部是总经理处理公司日常事务、政务的办事机构，在总经理和分管副总经理的领导下，负责公司行政、人事、后勤保障以及项目前期手续办理的综合性部门。具体履行如下职责:
一、公司行政、人事、后勤保障等管理工作; 二、汇编公司各项管理制度，并监督检查各部门的执行情况;
三、负责完成项目前期计委立项、土地报批、可研、环评、人防、项目报建、招投标、施工许可证的办理取证工作; 四、负责项目开工、开盘等公司重大宣传活动的策划、协调等工作;
五、负责公司各类档案资料的整理、归类、存档工作，
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GL实用范本| DOCUMENT TEMPLATE 同时做好公司各种文件材料的保密工作;
六、负责公司报刊的征订，函件、文件、传真的收发，以及文字材料、图纸等的打印、复印、传递、存档等工作; 七、负责公司印章管理和证照的办理、保管以及年检、升级工作;
八、负责公司内外的来访、视察、项目考察等接待工作; 九、公司形象宣传、企业文化建设，以及各类职工活动的召集和承办工作;
十、公司各类工作的督办、公司各部门之间的沟通与协调以及公司所属区域的管理工作;
十一、公司固定资产的管理，办公设备的配备，办公用品的审批、采购、配发及登记工作;
十二、公司办公室、会议室、文印室、宿舍、食堂、车辆等管理工作;
十三、公司各类会议、行政活动的组织及保障工作。 十四、公司员工的考勤、薪酬、劳保、福利管理工作。 十五、公司员工的选聘、录用、转正、调配、任免、奖惩等事项的办理。
第3页/共4页
GL实用范本| DOCUMENT TEMPLATE 十六、公司员工培训计划的拟定、实施及员工绩效考评的组织、实施工作。
十七、公司的治安、消防、环境卫生等管理工作。 十八、与协作单位的联系接洽工作。 十九、公司领导交办的其他工作。
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