学生会部门工作总结汇报PPT

这是一个关于学生会部门工作总结汇报PPT，主要介绍了工作总结、团员情况统计、经验与不足、民主生活会、新生党员培训、工作展望等内容。

第八届团总支学生会组织部 工作总结汇报

2012年12月23日

工作总结

在我院学工组老师的指导下，在第八届团总支学生会的带领下，组织部通过部门各成员的共同努力，以及团总支学生会各部门的配合与协助，本学期的各项工作已顺利有序地接近尾声。开学以来，我部门部长、副部长积累、总结了不少经验，组织部的新生力量——四名干事也对本部门的工作有了一定的认识与了解。最重要的，我部门为我院团学建设及学生思想建设贡献了一定的力量。

工作总结

团员情况统计及相关工作；

组织开展了第七周至第十七周的民主生活会以及该活动的评比和相关材料的撰写、上交；

组织我院学生参加湖南农业大学2012年第二期入党积极分子培训；

组织我院同学参加湖南农业大学第44期初级团学干部培训；

协助组织策划并举办了动物医学院第二期党校培训；

负责我院各项活动的现场考勤和纪律维持等工作。

团员情况统计

2012年10月初，我部门根据校团委的要求以及工作的需要，对2012级148名新生的团员档案进行了收集、整理以及统计，并对我院所有同学进行了档案分类统计，其中包括了：

新生团籍关系转接

新生团员注册

新生团员证补办

收缴全院团员团费

我院学生及教职工党员、团员、群众的信息分类统计

经验与不足

每学期一次的团员情况统计是一项工作量大且繁琐的工作，要求统计人员工作细心、耐心且有责任心。

在统计之前我部门提前召开了班长、团支书工作通报会议，让各班级的班长、团支书协助统计本班级的团员数、女团员数、少数民族团员数、推优入党数、发展新团员数、申请入党数、群众、团员、预备党员、党员的各项情况和数据，再在往年的统计基础上更改、更新数据，最后进行团总支的汇总统计，期间学生的学号、身份证号、家庭住址、联系方式等数据需多次仔细核对，不能有疏忽与纰漏，更不能有差错或造假。

团费收缴方面，根据校团委的指示，团员以及保留团籍的预备党员都需要按时缴纳团费。

民主生活会

根据校团委的有关精神和指示，我院2012级和2011级各班级团支部须在每单周周四的下午开展“青年大学生政治理论学习”活动，即民主生活会。

我部门负责整个团总支的活动策划、活动的组织开展、活动的评比及活动总结。

负责按时收集、整理并上交活动方案、前期准备材料、院内评比材料、活动心得、活动宣传和活动月结材料。

民主生活会

在每期的民主生活会举办前期，我部门需要做团总支的活动策划方案，并将主题与要求传达至各团支部。

活动开展期间，我部门各成员参与活动的检查与评比，评比的内容包括：主题契合度、成员参与度、气氛活跃度、成员满意度等方面。

活动后期，我部门负责统计活动评比并排名、公示。

负责收集各班级的活动心得、活动总结、活动照片，并在月底撰写活动月结材料，其中包括：活动心得、宣传报道、活动总结、改进与创新等。

经验与不足

民主生活会的开展是贯穿整个学年的一项重要工作，其成功与否会影响到我院团总支明年的五四评优。由于校团委和校组宣中心的制度改革，本学期的民主生活会的开展与往年相比有了很大的改变：

活动的组织开展与评比细则比往年更明确，有专供评比使用的评比用表和评分量化规则；

校组宣中心给每个院都安排固定的教室供活动使用，并在每期活动期间都会有组宣中心成员下到各教室检查并评分，我部门成员需及时陪同协助其检查和评分。

经验与不足

每周、每月都需要按时、准确上交活动材料，每单周三上交前期准备材料，并到组宣中心做前期准备的陈述；每双周一上交院内评比材料；每月最后一周周三上交活动月结材料，上交材料要求高质高量，所以部门内各成员必须坚持不懈，花大气力、下大工夫在其组织及材料整理上，同时需要随时准备应对、处理上级的突发通知等情况。

工作量大且要求严格，必须在规定的时间内上交量多质优的材料，且材料的评比情况将影响本院团总支的多项评比结果，这些要求我部门各位成员需要有清晰的工作思路和良好的团队分工意识。

党校培训

根据校党委的有关通知，我院于11月中旬按要求参加了湖南农业大学2012年第二期入党积极分子培训，我院共推荐了44名入党积极分子参加培训班学习并已参加结业考核。

我部门主要负责名额推荐、组织查到、组织讨论并评分、收集心得并评分，培训后期的通知传达工作。

党校培训

12月8日、9日、15日，我院举办了第二期党校培训，全院共有96名入党积极分子参加了培训，并已完成小组讨论和心得收集工作。

我部门负责协助其前期准备，名额推荐，培训期间的现场组织、考勤，小组讨论的监督、评分，以及培训后期的心得收缴、评分，结业证书的发放等工作。

新生党员培训

团干培训

10月27日、28日，我院参加了湖南农业大学第44期初级团学干部培训，我院共推荐了16名优秀团学干部参加培训并已顺利结业。

我部门主要负责其名额推荐、现场组织考勤、心得收缴等工作。

经验与不足

党校培训和团干培训的名额推荐必须有明确的推荐程序和资格要求：

通过个人申请、民主推选、班委考核、学工组审查程序推荐，严格把控好每一关。

申请人成绩优秀者优先；英语四、六级以及计算机省二级通过者优先；学年内挂科者不优先考虑；学年内被通报批评2次及以上的不优先考虑。

经验与不足

评分标准：

培训期间的小组讨论必须有组织部人员在现场考查并评分，评定内容包括：讨论积极性、讨论内容是否积极健康、是否结合时事政治、是否结合自身情况等。

培训心得的评分从内容的真实性（严禁摘抄）、态度的端正程度、思想的积极性、字迹的工整与否等方面参考评定。

活动考勤

本学期组织部负责现场查到的活动有：

生泰尔杯第二届全国大学生动物医学专业技能大赛

湖南农业大学2012年秋季运动会

党校培训、团干培训

各类讲座及企业班的开班仪式

查到记录的纸质凭证都已整理至学工组组织部专用文件夹，并于每次活动后公榜通报。查到结果都已录入电子档统计汇总，供学院评奖评优引作评定参考。

经验与不足

本学期的各项活动考勤效果总体不错，但仍有极少数同学未能按要求出勤，其中以11级为主。

活动期间中途退场的情况比较多见，尤其在第二次签到后立即离场的现象比较严重查到时应视现场情况补加查到，并及时通报查到结果。

今后的查到工作中，我部门已初步拟定了考勤制度和奖惩办法，并将尽快在通过审核之后贴榜通告。

工作展望

回顾本学年的各项工作，让我们进一步认识到我们部门工作的重要性，它紧密地联系着团、党工作的血脉，是沟通学生与团委、党支部的桥梁与纽带，同时也要求我们部门要有认

真负责的工作态度和严谨踏实的工作作风，认真对待工作中的每一个细节。

工作展望

在本学期末召开部门例会中，我部门对本学期的工作进行了总结，借鉴往年的工作经验着手对下学期的工作进行预期准备，下学期将工作重心偏向于干事的培养，工作上深化指导，增强部门内与部门间的交流协作，发扬实干精神，提高部门工作效率，树立良好的部门形象。

工作展望

下学期的主要工作有：

民主生活会的开展

春季团员信息统计

春季党校培训、高级团学干部培训

动物技能大赛、团员风采大赛、以及其他各项校级、院级活动的组织考勤等

目前可进行大致的筹备工作，比如提前做好各班级、学生会常委、学生会成员、各班班长团支书的签到表，在开学前制定出考勤制度并张榜公示等。

工作展望

凡事预则立，不预则废，运筹帷幄，扬长避短，方能为下学期的工作减少困难，为学工组及团总支学生会的工作减轻负担，为我院全体同学提供更好的服务！

谢谢！

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