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报关主管岗位手册
岗位编号：05-023Y
岗位 目的 岗位 职责 1、 负责办理进出口货物批文 2、 进出口货物报批的数据计算统计、审核和分类 3、 报关注册、备案、年审 4、 指导处理日常进出口报关业务 5、 办理香港康佳入出境货车批文 6、 完成部门领导安排的其他工作 主管集团公司的报关业务 指标项目 关键业绩指标 进出口货物批文完成率 报关注册备案年审完成率 出入境货车批文完成率 考核激励工作完成情况 量化目标 100% 100% 100% 100% 指标权重 40% 25% 15% 15% 5% 进出口货物报批数据计算统计准确率 100% 岗位技能要求 岗位资格要求 1、 具备丰富的报关工作经验和专业知识 2、 熟悉海关法规和通关程序 3、 具有良好的组织协调和分析能力 1、 大专以上学历 2、 具有报关资格证书 3、 5年以上报关工作经验 康佳集团财务中心
报帐员岗位手册
岗位编号：05-015Y
岗位 目的 岗位 1、 按国家、集团有关制度规定，严格审核内部日常报销原始凭证，办理集团各中心报销业务 1 / 11 / 11 / 1
负责集团各中心报帐及相关财务工作
职责 2、 监管个人借款，督促个人还款，对超时未还的个人借款予以催收，直至收回 3、 审核零星采购发票与请购单数量、价格是否一致 4、 日常凭证、帐本、报表的整理、装订、归档和保管 5、 兼职档案员 6、 主管“备用金”帐户 7、 完成部门领导安排的其他工作 关键业绩指标 岗位技能要求 岗位资格要求
指标项目 办理报销差错率 完成报帐业务 会计档案完整率 1、 熟悉国家、集团有关费用开支规定 2、 掌握费用开支的范围、标准和权限 3、 熟悉财政部会计档案管理制度 4、 责任心强 会计专业大专毕业以上 0 量化目标 当天 100% 指标权重 20% 50% 30% 康佳集团财务中心
材料会计岗位手册
岗位编号：05-017Y
岗位 目的 岗位 职责 1、 协助高级材料财产会计做好本职工作 2、 完成本职工作中属于自己的分工 3、 完成部门领导安排的其他工作 协助高级材料财产会计工作 指标项目 关键业绩指标 计算材料成本准确率 计核海关税准确率 资产完整率 完成相关帐务处理 量化目标 98% 100% 95% 扎帐后4天 指标权重 60% 15% 10% 15% 1 / 11 / 11 / 1
岗位技能要求 岗位资格要求
1、 熟悉生产成本核算流程，了解材料成本构成内容，掌握计算方法 2、 掌握对库存材料的分析方法、清查盘点方法 1、 一定的沟通协调能力，与职能部门较好的协调 2、 掌握相关的关税政策 会计专业大专毕业以上 康佳集团财务中心
财务会计（付款）岗位手册
岗位编号：05-010Y
岗位 目的 1、 核算银行付款业务 2、 对各项开支、按股份制会计制度规定进行分类和转帐 3、 对预付款进行跟踪，直至收取发票 4、 对应收票据进行核算，每天与资金会计核对已收取的银行承兑汇票等票据，掌握动态，保证帐实一致 5、 归集各项专项费用开支，并报有关部门和领导 6、 对银行付款进行审核，保管银行印鉴 7、 创建3系统“在建工程”明细科目，对其完成没安装的设备，完工工程进行资本化 8、 完成部门领导安排的其他工作 负责办理银行付款及相关业务 岗位 职责 指标项目 关键业绩指标 监管应收票据，保证帐实一致 各项开支分类正确率 发票索回单 量化目标 100% 95% 100% 指标权重 40% 15% 5% 及时准确完成银行付款及相关帐务处理 扎帐后6天/100% 40% 岗位技能要求 岗位资1、 熟悉股份制会计制度 2、 掌握会计核算方法 3、 明确各项费用开支范围，专项费用开支范围 4、 责任心强 会计专业大专毕业以上 1 / 11 / 11 / 1
格要求
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财务会计（收款）岗位手册
岗位编号：05-011Y
岗位 目的 1、 核算银行收款业务 2、 核对零售产品数量、金额 3、 监管海外销售客户、子公司周转机发放 4、 监管应收帐款、分析并跟踪，及时催讨欠款 5、 汇兑损益的评估及核算 6、 3系统除“在建工程”明细科目以外的所有会计科目的创建维护 7、 会计帐本的打印 8、 主管“应收帐款”、“汇兑损益”、“外币中间科目”帐户 9、 复印机的日常管理 10、 完成部门领导安排的其他工作 负责办理银行收款及相关业务 岗位 职责 指标项目 关键业绩指标 正确核对零售产品数量 应收帐款变动分析报告 海外周转机发放情况变动表 1、 熟悉会计制度和会计核算方法 2、 责任心强 量化目标 100% 1份/月 1份/月 指标权重 25% 15% 15% 及时准确完成银行收款及相关帐务处理 扎帐后5天/100% 45% 岗位技能要求 岗位资格要求
会计专业大专毕业以上 康佳集团财务中心
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出纳岗位手册
岗位编号：05-012W
岗位 目的 岗位 职责 指标项目 关键业绩指标 量化目标 指标权重 岗位技能要求 岗位资格要求
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费用成本会计岗位手册
岗位编号：05-019Y
岗位 目的 岗位 职责 1、 协助高级费用成本会计进行本职工作 2、 完成本职工作中的属于自己的分工 3、 完成部门领导安排的其他工作 协助高级费用成本会计工作 1 / 11 / 11 / 1
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