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3、安全生产教育培训台帐

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培训考核及效果评价记录

培训主题 教育人 培训内容摘要: 一、公司各项应急救援预案学习 1、综合应急预案 2、火灾、触电、机械伤害专项应急预案 3、现场处置应急预案 二、典型事故案例分析 触电、机械伤害、火灾、中毒等事故案例分析,掌握事故的防范措施。 三、危险源分析、风险评价知识 1、危险、危害因素的分类 2、危害因素分析、风险评价方法介绍 公司事故应急救援案及典型事故例分析、危险源分析、风险评价知识 培训对象 全体员工 时 间 地 点 2016.3. 培训方式: □讲课 □现场讲解 □岗位指导 □其它 考核方式: □笔试 □现场提问考核 □操作考核 □其它 培训人员签到及考核成绩 序号 姓名 岗位或职务 成绩 序号 姓名 岗位或职务 成绩 效果评价: □本次培训效果良好,已达目的; □本次培训效果一般,基本达到目的; □本次培训效果较差,未达目的; □其它: 评价人: 日期: 需要改进的内容:

培训人员签到及考核表

培训科目 序号

公司事故应急救援案和典型事故例分析 岗位或职务 成绩 序号 姓名 岗位或职务 成绩 姓名

培训考核及效果评价记录

培训主题 教育人 职业健康及劳保用品使用 培训对象 相关岗位员工 时 间 地 点 2016.4. 培训内容摘要: 一、职业病危害与职业病的基本概念 1、何为职业病危害?职业病危害因素有哪几类? 2、什么叫职业病?3、什么叫法定职业病 二、生产过程中的危害因素 三、危害因素的预防方法 四、劳保用品种类及使用注意事项 培训方式: □讲课 □现场讲解 □岗位指导 □其它 考核方式: □笔试 □现场提问考核 □操作考核 □其它 培训人员签到及考核成绩 序号 姓名 岗位或职务 成绩 序号 姓名 岗位或职务 成绩 效果评价: □本次培训效果良好,已达目的; □本次培训效果一般,基本达到目的; □本次培训效果较差,未达目的; □其它: 评价人: 日期: 需要改进的内容:

培训人员签到及考核表

培训科目 序号

职业健康知识及劳保用品使用 岗位或职务 成绩 序号 姓名 岗位或职务 成绩 姓名

培训考核及效果评价记录

培训主题 教育人 安全生产管理知识、安全生产技术专业知识 培训对象 中层管理人员 时 间 地 点 2016.5 培训内容摘要: 一、中层管理者应具备的安全方面的知识、技能 二、管理层的安全教育培训目标 三、国家有关安全生产的方针、政策、法律法规、相关标准及有关行业的规章制度、规程和规范; 四、安全生产管理的基本知识、方法与安全生产技术,有关行业安全生产管理的专业知识 培训方式: □讲课 □现场讲解 □岗位指导 □其它 考核方式: □笔试 □现场提问考核 □操作考核 □其它 培训人员签到及考核成绩 序号 姓名 岗位或职务 成绩 序号 姓名 岗位或职务 成绩 效果评价: □本次培训效果良好,已达目的; □本次培训效果一般,基本达到目的; □本次培训效果较差,未达目的; □其它: 评价人: 日期: 需要改进的内容:

3、安全生产教育培训台帐

培训考核及效果评价记录培训主题教育人培训内容摘要:一、公司各项应急救援预案学习1、综合应急预案2、火灾、触电、机械伤害专项应急预案3、现场处置应急预案二、典型事故案例分析触电、机械伤害、火灾、中毒等事故案例分析,掌握事故的防范措施。三、危险源分析、风险评价知识1、危险、危害因素的分类2、危害因素分析、风险评价方法介绍公司事故
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