员工发展规划表
姓名: 部门: 岗位: 直接上级: 日期: 需发展的技能 行动计划 负责人 时间表 备 注 员工签字: 其他发展行动 (联系目标和技能评价) 直接主管: 长期发展和职业期望 长期发展的技能 (员工绩效评价标准分为工作态度、工作能力、工作成绩三部分。)
企业员工绩效考核表大全 - 图文
员工发展规划表姓名:部门:岗位:直接上级:日期:需发展的技能行动计划负责人时间表备注员工签字:其他发展行动(联系目标和技能评价)直接主管:长期发展和职业
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