年产60万方商品混凝土搅拌站
可行性报告
实用标准文案
一、建站环境二、市场需求预测三、项目规模的确定四、资源条件的落实五、设备的造型六、资金回报率七、企业的组成形势八、结论精彩文档
新乡市亿丰混凝土有限公司
二〇一三年十一月
目 录
实用标准文案
混凝土搅拌站可行性分析
一、建站环境
1、项目占地29.25亩，位于新乡市亿丰混凝土有限公司院内，利用原有厂区、不新征土地，利用率高。
二、市场需求预测
1、近年来我国的经济建设速度迅猛发展，各地区开发商品房、厂房、各种工业建设项目程现火热势头。虽然总体房地产发展过热，但新乡市作为全国同等消费水平房价最低的四线城市，房价水平整体较低，混凝土作为建筑最基本原材料必不可少，市场仍有需求。建成后
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能与原设备一同配套使用，形成规模效应有助于降低成本。所以市场前景是乐观的建设前景也是乐观的。
三、项目规模的确定
（一）起始规模的确定
市场需求是确定本项目的规模的主要依据有多大的市场才能决定安排多大的规模，本项目通过市场调查，市场预测需要是初步估算采用100万m3／年的规模。
（二）由于本项目的生产、技术、设备都有其规定的生产能力，采用60万m3／年的规模，基本和采用的设备能量相符合，若要达到市场的需求量在设备条件许可的情况下可加班加点达到需求。如还不能达到需求量，必须扩大生产线。
（三）设备的选择
采用HZS180砼站进口主机，拼装式包括骨料包4个粉煤灰计量设备，水泥称八里料称，水计量设备，外加剂称搅拌主机、骨料放出传送带，提升皮带机搅拌主楼，气动系统，控制室（进口元器件）整套设备价格250万设备基础投资
四、资源条件的落实
（一）劳动力资源
此项目为扩建项目，配套人员增加数位即可，方便管理。 1、劳动定员的制约：
（劳动设备台数×每台班设备的开动班次）÷（工人看管定额×出勤率）
2、岗位定员：销售人员5人，试验室资料员2人，检修员4人，
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管理人员2人，财务员2人，车队50人，以上共需65人。
（二）职工培训规划
为了适应和提高职工从事本职工作需要的各种知识以及实际操作技术，而对职工在政治、文化、技术和管理等方面进行教育和训练，本项目职工培训技术与要求以及企业管理的要求。注意满足眼前需要水平与长远需要相结合，基础教育与专业教育相结合。
员工的招聘分两种：一种是专业人员，可采用文化专业知识测试与政治思想、道德品质考核方式，选择有技术、有经验的工人。以推动企业职工素质的不断提高。
（三）劳动力成本分析 1、生产工人成本：
10×30000元／年人＝300000元／年
2、销售人员：
按总销售量提，以计算纳入销售费用 （四）资金落实 以自筹为主，贷款为辅
五、设备造型
（一）HZS/HLS系列商品砼搅拌站主要技术参数（供参考）
型号 S90 S120 120 S180 180 S240 240 理论产量90 m3/m 搅拌主机 JS1500 JS2000 JS3000 JS4000 精彩文档
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