公司各部门组织架构和岗位职责

河南福和物流发展有发展有限公司部门职责及岗位职责说明书

二○一六年六月二十日

总裁岗位职责说明书

一、岗位基本信息 岗位名称 总裁 直接上级 董事长 二、工作职责 1、 组织制定公司发展战略及整体经营计划，报批后监督执行。 2、 组织实施公司年度经营目标及经营计划的分解。 3、 组织建立完善公司关键业务流程及规章制度并监督执行 4、 负责董事会相关决定的落实。 5、 定期参加董事会，提报相关事项。 6、 根据公司业务流程，负责相关工作审批。 7、 组织召开总裁办公会，处理、协调相关各项工作。 8、 组织召开经营管理专项会议，处理相关经营管理问题。 9、 负责处理公司重大突发事件。 10、负责公司副总裁、财务负责人的人事调整及聘任。 11、负责分管副总工作职责的分配。 12、负责各分管副总裁的考核工作。 13、协调处理与客户、供应商、政府、上级主管部门、媒体等外部关系维护。 14、协调处理集团公司各部门工作关系。 15、完成董事会交办的其他临时工作。 三、任职资格 教育背景 培训经历 经验要求 企业管理等相关专业本科以上学历 受过企业管理、战略目标管理等方面的培训。 10年以上企业高层管理工作经验 1、熟悉企业管理基本知识；2、熟悉企业运营流程；3、具较强的问题解决能力；4、具有较技能技巧 强的沟通协调能力；5、具有较强的领导能力。 所属部门 直接下级 总裁办 副总裁 岗位人数 级 别 1人 总裁级 岗位编号 编制日期 A1-1 2016-6 1、工作细致认真，谨慎细心，热情，积极主动； 2、工作效率高，责任心强，具有团队精神； 态度