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江南大学现代远程教育 第一阶段练习题
考试科目:《社会行政》第1章至第4章（总分100分）
学习中心（教学点） 批次： 层次： 专业： 学号： 身份证号：
姓名： 得分： 一、单项选择题（本题共5小题，每小题2分，共10分。） 1、下列哪项是微观社会行政的特征：（ ）
A、较强的政治性 B、对政策实施富有主要责任 C、运用权力系统推动政策实施 D、部分责任 2、下列几种福利体制类型中，去商品化程度最高的是：（ ） A、自由主义体制 B、社会民主主义体制 C、剩余福利模型 D、保守主义体制
3、以下哪种福利制度的特点是社会权利的资格以工作业绩为计算基础？（ ） A、社会民主主义福利体制 B、保守主义福利体制 C、剩余福利模型 D、自由主义福利体制
4、社会服务机构的目标界定是困难且模糊的，其原因不包括下列哪项：（ ） A、社会服务机构的任务环境很难精确表达
B、组织为了避免利益团体间的冲突，会追求多元目标
C、组织的产出目标也会以各种利益团体的最大公约数来界定 D、社会服务机构有明确价值取向，加大了明确界定目标的难度 5、以下哪项不是西方国家社会工作行政体制共有的特征：（ ） A、社会行政职权的集中化趋势 B、社会行政人员的专业化
C、社会福利供给机构的多元化趋势 D、社会福利经费很少由国家提供
二、填空题（本题共5小题，每空1分，共10分） 1、法国学者和管理实践家 最早系统地从任务或职能的角度阐明了行政包含的内容。 2、埃斯平-安德森认为，三种福利体制的差异主要由三个因素造成，即 、 和 。
3、法国的社会保障由 、 和家庭津贴三个领域组成。 4、社会服务机构的政治功能是 、 和进行社会控制。
5、非营利组织的非营利性主要表现在三个方面，即 、 和不得将组织的资产以任何形式转变为私人财产。 三、判断题（本题共5小题，每小题2分，共10分。你认为对的打“√”，认为错的打“×”，不需要改错。）
1、社会服务机构中的基层员工是职位图中最低的，作用也最小。（ ） 2、非正式组织对于正式组织达到目标而言总是起着促进作用。（ ） 3、长远来看，来自企业界和公共行政界的管理者在管理社会服务机构方面比掌握专业知识的 社会工作者更有效。（ ）
4、古利克的行政过程模式POSPCORB是基层行政人员的职能模式。（ ） 5、宏观社会行政比微观社会行政更多运用权力系统推动政策实施。（ ） 四、名词解释（本题共4小题，每题5分，共20分）
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1、社会福利 2、宏观社会行政 3、社会行政体制 4、社会政策
五、简答题(本题共4小题，每小题8分，共32分) 1、请简要介绍一下社会行政体制的基本架构。 2、社会福利资源的筹集方式都有哪些？ 3、请简要介绍社会服务机构的组织特征。
4、院舍工作分为与家庭问题及功能相关的三种模式，请简要介绍这三种模式。 六、论述题（本题共1小题，每小题18分，共18分。） 1、哪些因素会影响一个国家的社会行政体制？ 江南大学现代远程教育 第一阶段练习题
考试科目:《社会行政》第1章至第4章（总分100分）
学习中心（教学点） 批次： 层次： 专业： 学号： 身份证号：
姓名： 得分： 一、单项选择题（本题共5小题，每小题2分，共10分。） 1、下列哪项是微观社会行政的特征：（ ）
A、较强的政治性 B、对政策实施富有主要责任 C、运用权力系统推动政策实施 D、部分责任 2、下列几种福利体制类型中，去商品化程度最高的是：（ ） A、自由主义体制 B、社会民主主义体制 C、剩余福利模型 D、保守主义体制
3、以下哪种福利制度的特点是社会权利的资格以工作业绩为计算基础？（ ） A、社会民主主义福利体制 B、保守主义福利体制 C、剩余福利模型 D、自由主义福利体制
4、社会服务机构的目标界定是困难且模糊的，其原因不包括下列哪项：（ ） A、社会服务机构的任务环境很难精确表达
B、组织为了避免利益团体间的冲突，会追求多元目标
C、组织的产出目标也会以各种利益团体的最大公约数来界定 D、社会服务机构有明确价值取向，加大了明确界定目标的难度 5、以下哪项不是西方国家社会工作行政体制共有的特征：（ ） A、社会行政职权的集中化趋势 B、社会行政人员的专业化
C、社会福利供给机构的多元化趋势 D、社会福利经费很少由国家提供
二、填空题（本题共5小题，每空1分，共10分） 1、法国学者和管理实践家 最早系统地从任务或职能的角度阐明了行政包含的内容。 2、埃斯平-安德森认为，三种福利体制的差异主要由三个因素造成，即 、 和 。
3、法国的社会保障由 、 和家庭津贴三个领域组成。 4、社会服务机构的政治功能是 、 和进行社会控制。
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5、非营利组织的非营利性主要表现在三个方面，即 、 和不得将组织的资产以任何形式转变为私人财产。
三、判断题（本题共5小题，每小题2分，共10分。你认为对的打“√”，认为错的打“×”，不需要改错。）
1、社会服务机构中的基层员工是职位图中最低的，作用也最小。（ ） 2、非正式组织对于正式组织达到目标而言总是起着促进作用。（ ） 3、长远来看，来自企业界和公共行政界的管理者在管理社会服务机构方面比掌握专业知识的 社会工作者更有效。（ ）
4、古利克的行政过程模式POSPCORB是基层行政人员的职能模式。（ ） 5、宏观社会行政比微观社会行政更多运用权力系统推动政策实施。（ ） 四、名词解释（本题共4小题，每题5分，共20分） 1、社会福利 2、宏观社会行政 3、社会行政体制 4、社会政策
五、简答题(本题共4小题，每小题8分，共32分) 1、请简要介绍一下社会行政体制的基本架构。 2、社会福利资源的筹集方式都有哪些？ 3、请简要介绍社会服务机构的组织特征。
4、院舍工作分为与家庭问题及功能相关的三种模式，请简要介绍这三种模式。 六、论述题（本题共1小题，每小题18分，共18分。） 1、哪些因素会影响一个国家的社会行政体制？
江南大学2018年上半年社会行政第1阶段练习题参考
