2019年工作经费项目绩效自评报告(6篇)与各项经费项目绩效自评报告(五篇)

2019年工作经费项目绩效自评报告（6篇）与各项经费项目绩效自评报告（五篇）

2019年工作经费项目绩效自评报告（6篇） （篇一）

一、项目基本情况： （一）项目概况

1、立项背景。**市关心下一代工作委员会（简称市关工委）成立于1995年1月。市关工委是市委领导下的以离退休老同志为主体、党政有关部门和群团组织负责人参加的，以关心、教育、培养青少年一代健康成长为目的的群众性工作组织。市关工委办公室是市委老干部局的一个内设处室，人员编制、管理归市委老干部局。其主要职能是依靠老干部、老战士、老专家、老教师、老模范等“五老”队伍对青少年的教育和关爱，充分发挥他们在关心下一代工作中的优势作用开展工作。是市委、市政府教育青少年的参谋和助手，是党和政府联系青少年的桥梁和纽带。

2、项目实施依据

根据市委“三定”方案文件精神和**市关工委工作性质、工作特点总体要求，按照市委要求和市关工委**年年度工作计划做好关工委工作。3．项目内容、执行标准和实施期限一、项目内容：本项目主要用于关爱报告团宣讲报告，召开各种会议，举办学习培训班，开展宣传调研活动等。二、执

行标准：市关工委严格经费审批程序，经费开支和借支由分管财务的关工委领导签批；关工委办公室领导对资金使用审核审批；5000元以上和特殊经费开支需经主任办公会研究决定。三、实施时间：**年1月1日至**年12月31日。

4.资金使用情况（须包含预算安排、截止**年12月31日市财政下拨及项目单位实际支出等情况）

**年市财政预算安排资金40万元，截止**年12月31日市财政下拨40万元，单位实际支出38.18万元。

5.项目组织管理情况

各种活动组织管理规范，健全各种制度，开展活动经常，已日趋成制度，同时定期进行自查，规范使用资金。

（二）项目绩效目标 1．项目绩效总目标

项目预期总目标：按照年初制定的目标任务，按计划进行实施。

2．项目年度绩效目标

一是组织关爱报告团进行宣讲报告； 二是举办业务知识培训班；

三是召开总结会、表彰会、联系会等； 四是深入县区进行宣传调研。

3．项目预期目标完成情况（包括目标完成、项目完成、资金进度的对比情况）

一、全年关爱报告团共作报告183场，受教育青少年人数达3余人次；

二、举办了一次乡镇以早关工委工作人员学习党的十九大精神培训，增强大家的政治理论水平和工作能力；

三、全年深入县区不少于6次工作调研，了解基层工作，发现典型，宣传推广；

四、召开各种会议。如市关工委全委会、全市关心下一代工作联系会和全市关爱报告团工作会议等。

二、绩效评价工作情况

（一）绩效评价目的、原则和依据、评价指标体系、评价方法等

1、绩效评价目的

了解项目进展，资金使用，制度建设及执行情况，取得的成效；总结经验，对发现的问题，提出改进意见和建议。通过绩效评价，完善制度、创新机制、加强管理、强化监督，保证项目、资金使用管理的规范性、安全性和有效性，为指导预算编制、申报绩效目标，优化财政支出结构，提高公共服务水平提供决策依据。

2、绩效评价原则和依据、评价指标体系、评价方法 绩效评价基本原则：1、科学规范原则。注重财政资金使用的经济性、效益性和效率性，严格执行规定程序，坚持定量与定性分析相结合。2、全面系统原则。财政项目支出绩效管理贯穿于中心项目支出管理的各个环节，涵盖财政资金使用的事前、事中、事后全过程。3、公正公开原则。财政项目支出绩效管理符合真实、客观、公正要求，依法公开并接受监督。4、绩效相关原则。针对财政项目资金执行及