作风建设年剖析材料三篇
篇一：机关作风转变年自我剖析材料
自开展“机关作风转变年”活动以来，我按照机关作风建设相关制度原则，对自身思想作风、学习态度、程序规范、工作质量、组织纪律、服务意识等方面进行自我剖析，找出了自身存在的问题和不足，明确了整改目标和努力方向。 一、存在的问题 1、思想作风方面
思想跟不上形势，没有从政治大局考虑，在理论学习上没有很好的联系实际，没有很好的树立为党和人民事业奋斗的理念。从而导致工作效率和质量不高。 2、学习态度方面
业务学习不够稳扎稳打，进步速度慢。在平时工作中有不明白的地方，没能及时的请教身边的同志。学习时间、学习内容和学习效果没能落实到位，有时只注重实用主义“急用先学”，学习知识不够系统、全面。 3、工作质量方面
工作作风不严谨，有时候只注重结果不注重质量，虽然能够完成工作但是标准不高。工作思路不广，工作中统筹协调能力不足，导致工作效率低。 4、组织纪律方面
组织纪律遵守不够严格，有时候存在迟到现象，认为只要不耽误工作晚点到也没事。
5、服务意识方面
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服务意识淡薄，没有完全树立全心全意为人民服务的意识，作为农业执法中的一员，执法过程实际上就是为人民服务的过程，只有树立了正确的服务意识，才能更好地执好法，维护好人民的切身利益。 二、整改措施和努力方向
随着“机关作风转变年”活动的不断深入，通过对自身存在问题的排查，更加清醒地认识到自己存在的问题，也更加增强了我改正错误、提高自己思想素质的信心和决心。在今后的工作中，我决心从以下几方面进行改进：
1、加强政治理论学习和业务能力的提升，努力提高自身素质。全面认真系统地学习党的方针政策，毛泽东思想、邓小平理论和\三个代表\的重要思想，解放思想，实施求实，积极培养大局观念；认真学习农业执法和农产品质量安全管理工作的相关理论和法律法规，工作中虚心请教同事、系统全面地学习业务知识，尽快提升业务能力。
2、进一步改进工作作风。要努力做到克服消极思维、模糊认识所造成的各种束缚，破除急躁情绪，迎难而上，积极工作；对遇到的问题进行理性思考，深挖其中的规律性；拓展工作思路，探寻科学有效的工作方法；根据个人具体情况和自身工作特点，不断完善和提高自己，脚踏实地地投入到工作中去。
3、求真务实、开拓创新。解放思想、实事求是、与时俱进，是我们党的思想路线。坚持求真务实，是我们党的优良传统，是共产党员应有的品质，是党和人民事业兴旺发达的关键所在。树立开拓创新的精神，永葆工作中的蓬勃生机和活力：一是想问题、办事情，做决策都要坚持从实际出发，遵循客观规律，不要凭主观臆断行事。二是要敢于讲实话、真话，敢于听实话、真话。重实际、办实事、求实效，不搞形式主义，不摆花架子。三是创造性地工作，大胆地投身到工作实践
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中去，在工作中勇于开拓创新、不墨守陈规、不固步自封、从实际出发，不断探索真理、研究新问题、解决新问题，不断总结和完善已有的经验，提出新思想、新方案，拿出新举措，开创工作新局面。
4、在强化工作的责任意识和服务意识上下功夫。通过学习牢固树立共产主义的理想信念，进一步增强大局意识、责任意识和服务意识，努力做到主动服务、超前服务、人性化服务，转变服务态度，规范服务行为。
5、加强自身建设，做到廉洁自律，时刻牢记自己是一个共产党员，始终做到自重、自省、自警、自励，时时处处严格约束自己，正确对待个人得失，认真遵守党的廉政建设规定，做到廉洁自律。
总之，我将通过这次机关作风转变年活动，认真整改自身存在的问题和不足，力争使自己在思想作风、学习态度、程序规范、工作质量、组织纪律、服务意识等方面都有明显进步，把本职工作做好，力争为人民办实事、办好事。
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篇二：作风建设年个人剖析材料
在全区关于“转变作风 狠抓落实 提高效能 高效服务”作风建设年活动开展以来，按照干部作风整顿的具体安排，我认真学习了胡锦涛同志在建党九十周年大会上的讲话、十七届中央纪委第七次全会上的讲话、廉政准则、中省市纪委全会精神、区委四届三次全会精神以及杨超同志在全区作风建设年活动动员大会上的重要讲话，对照廉政准则八个方面五十二个不准和领导干部廉洁自律有关规定，从“庸、懒、散、冷、慢、软”等作风建设方面存在的问题，在思想、工作、学习等方面进行了自查。现就自查情况作自我剖析如下： 一、参加领导干部作风整顿建设情况
自从开展领导干部作风建设年活动以来，我能够按照区委和本局的安排，积极参加学习，认真查找问题。在学习方面，无论是单位组织的集体学习日还是个人自学时间，我都按时参加，从不缺席。除了集体学习外，我还每天利用1小时坚持个人自学，提高理论水平。学习之后，及时撰写心得体会。在坚持学习的同时，查找实际工作中和个人思想中的问题和不足，努力纠正。从自身做起、从点滴做起。同时积极配合领导班子做好本单位、本行业的思想作风建设，努力使自己成为一名合格的档案局机关干部。 二、工作中存在的问题剖析
1、政治学习不够，学习标准不高。平时只满足于读书、看报，参加单位集中组织的学习多，自学少，学马克思主义理论就更少，对马列主义、毛泽东思想、邓小平理论缺乏系统的学习，特别是对“三个代表”的重要思想没有深刻地领会，钻研不够，联系实际不够，使自己对理论知识的理解与实际脱钩，没有发挥理论
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的指导作用，只是为了学习而学习，使学习变得形式化、教条化，因而对把握形势还不够准确。
2、创新意识不强，工作方法简单。我刚到档案局工作，对工作性质和业务还有许多不了解，业务方面存在着不知和不会的问题，因此有些工作只安于表面，把自己份内的事做好就可以了，存在船到桥头自然直的想法，缺少创新意识，工作作风还不够扎实，没有很好地深入各科、深入实际，处理事情的方法还比较简单。 3、自我要求不严，主动超前少。在理论学习中，没有很好地坚持理论联系实际，没能及时用科学思想分析出现问题的原由，及时纠正主观认识上出现的偏差。自我要求还不够严格，缺乏工作的主动性、进取性，安于份内工作，经常是处于奉命行事，落实任务，不能站在全局的高度，思考问题，处理矛盾。
4、业务能力有待加强，主动学的意识不够。以前在基层工作，绝大部份是从事的具体工作的事情，现场实践，轻车熟路。但是来到档案局工作以来，对档案局工作性质、档案工作法规、文件规定和制度还知之甚少，还有待于进一步加强学习，提高业务工作能力。 三、对存在问题的分析：
对以上存在的问题，通过学习认真分析究其原因关键在于自已对马列主义、毛泽东思想、邓小平理论，特别是“三个代表”重要思想以及各种新知识的学习不够。认识不足，对学习的重要性、必要性、迫切性认识不够，思想上存在着重工作轻学习的顽疾，同时错误地认为自已是一名领导干部，学点自已有用的东西，能指导业务工作和搞好自已的本职工作就行了。正是由于这种错误思想的作崇，放松了学习，影响了自已知识水平的进一步提高。对工作上存在的问题，从客观上讲，刚从一个地方新调到一个地方，情况不属，对工作思路不清，重点不突出，但从
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