平安消费责任制度培训试题
名： 得分：
一、填空题〔每空2分，共计50分〕
1、全公司所有人员应严格遵守国家平安消费法律法规，坚持“平安第一、预防为主、综合治理〞的方针，树立“以人为本〞的思想，落实平安消费责任制， 3. 公司各级负责人是平安消费第一责任人，各级指导必须坚持“管消费必须管平安〞的原那么，全面负责本部门的平安消费管理工作。 4. 公司全体员工在消费作业过程中落实岗位责任制，严格执行和遵守平安制度及操作规程，进步平安消费防范意识和自救才能。 5. 公司除贯彻执行平安消费责任制外，还必须严格执行国家有关平安消费政策法律法规和标准。 6. 平安消费责任制管理制度适用于公司及所属各部门。 7. 平安消费责任制是企业的一项根本管理制度，主要指企业的各岗位人员对平安消费所负责的工作和应承当的责任的一种制度 。 8. 各部门负责人负责本单位人员的平安消费责任制沟通、培训、施行及考核。 9. 各部门按照横向到边，纵向到底的原那么，从上到下依次签订?平安消费责任书? 10. 消费部负责组织对各部门负责人进展平安责任制培训，各部门负责人组织对本部门员工的平安责消费任制培训。 11、每季度召开一次公司平安消费管理委员会全体人员专题会，总结本季度平安工作，制定下季度工作重点。 二、判断题。〔每题2分，共计40分〕
. 平安消费责任制是企业的一项根本管理制度。〔√〕
2. 任何部门都可以负责组织对公司各部门负责人进展平安责任制培训。〔×〕
3. 平安消费责任制需要每年一次对其进展适宜性的评审工作。〔√〕
4. 平安消费责任制修订参照相关文件管理规定执行,消费技术处保存相关材料备查〔√〕 5. 平安消费指导小组全面负责公司平安消费管理工作。〔√〕
6. 总经理是公司的第一责任人，但对企业的平安消费工作不用负责。〔×〕 7. 消费技术处不必参加重大事故的平安技术分析与鉴定。〔×〕 8. 职能部门负责人对本部门平安消费工作全面负责。〔√〕 9. 工段长对本工段业务范围内的平安消费工作负责。〔√〕
1 0 . 工段长负责对工段范围内员工进展设备维护、保养、使用等平安知识的培训和考核。〔√〕 11. 班组长全面负责本班组的平安消费但不负责贯彻执行公司和部门有关平安消费的规定和要求。〔×〕
12. 班组长负有进步班组平安管理程度，保持消费作业现场整齐、清洁，实现平安文明消费的责任。〔√〕
13. 维修工岗位要确保设备检修质量，但对因人为而造成的检修质量不负主要责任〔×〕 14. 班组长负责对新工人(包括实习、代培人员)进展岗位平安教育。〔√〕 15. 岗位工应坚守工作岗位，不得擅离任守。〔√〕
16. 班中发现问题，岗位工不用向部门指导汇报，此项应由班组长按组织原那么向上级汇报。〔×〕
17. 特种设备作业人员，按照国家有关规定经特种设备平安监视管理部门考核合格，获得特种作业证书前方可上岗操作。〔√〕
18. 现场作业时有权回绝任何人违章指挥，有权制止任何人违章作业，作业场所不平安，有权撤离工作岗位〔√〕
19.严禁无?特种人员操作证?人员从事特种作业。〔√〕
20.新进厂员工没有权利回绝任何〔包括违章〕作业的指令。〔×〕
、简答题〔10分〕
定平安消费责任制管理制度的目的是什么？
答：为构建公司平安消费组织保障体系，加强平安消费责任制的管理，保障平安消费责任制在平安消费管理中重要作用的充分发挥。
安全责任制度试题-答案
