【对公司企业文化的理解和认识】公司企业文化的认识和理解

【对公司企业文化的理解和认识】公司企业文化的认识和理

解

1） 如果说企业文化就是一个企业的宗旨：

那么我们的宗旨就是：为客户创造价值、为股东谋取利益、与员工共同发展、推动行业进步、服务社会大众。

2） 如果说企业文化是在工作团体中逐步形成的行为准则。

我们的准则就是“企业意识、职业道德、绩效文化、品质追求” 3） 如果说企业文化是为一个企业所信奉的价值观 我们的价值观就是“反对官本位的价值观，是追求职业价值与股东利益的和谐最**”。

4） 如果说企业文化是企业制定的员工政策。

我们的政策就是就是用开放的心胸、开放的体系，聚集优秀的人才，在简单的人际关系和职业化的工作环境的大平台上，去创造价值、追求卓越。

5） 如果说企业文化是管理人员身体力行的规范，且把这些灌输给员工并代代相传的行为规范。

我们的行为规范就是我们所强调的创新、强调的责任、强调的勤奋； 强调的品质、强调的合作、强调的大处着眼、小处着手。 6) 如果说企业文化是一个企业的方法论：

我们的方法论就是：知行合一。

7) 如果说企业文化是一个企业的座右铭： 我们的座右铭就是：知行合一，从今天开始； 万里长城，从脚下出发。

以上就是我对公司企业文化的理解和认识。

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