开发红色资源促进党建精选范文大全
（二）
【导语】：努力把党建优势转化为发展优势,把党建资源转化为发展资源,把党建成果转化为发展成果。那么，今天我为大家带来的是关于开发红色资源促进党建的党建范文，希望对大家有所帮助! 【开发红色资源促进党建】一
8月24日一早，嘉善县惠民街道曙光村党总支组织委员薛丽萍驾车，准时来到上海市金山区枫泾镇菖梧村报到。与此同时，菖梧村党总支组织委员郁新华也走进曙光村，开始一天的\跨界工作\。这是沪浙毗邻地区区域一体化党建的一次突破，上海金山和浙江嘉善共同开启了村(居)党组织\双委员制\。
\我们两个村部大楼直线距离不到两公里，枫泾人喜欢到惠民街道的农贸市场买菜，而惠民人看病、购物喜欢往枫泾跑，甚至有的村民连固定电话也用上海区号。\第一次见到郁新华，曙光村党总支书记查云法格外亲切，忙不迭把他拉进了微信朋友圈。地相依、水相连、业相近、人相亲，两个村的互动交流自古未断，如今两地实施村(居)党组织\双委员制\，按照要求，相关村党组织组织委员将不定期到结对村进行挂职锻炼，交流一年，每周至少到任一天。
交流时间不长，成效很快显现。24日这天，郁新华和曙光村的几名村干部来到千泾湾巡河。这条河是两村的交界河，过去因一半
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属于浙江，一半属于上海，没得到有效治理。前段时间河水水质又有些反复，大家都想找到症结所在。\问题出在生活垃圾上。\村干部指着前方一片开阔地告诉郁新华，\我们动员了20多户村民搬离河岸，安排集中居住，土地进行复耕，曙光村境内的水质改善了不少。\这个办法好，回去后我们也马上对标检查。\郁新华说。毗邻地区交叉事务特别多，实行村(居)党组织\双委员制\后，大大提高了处理这些事务的速度和质量，降低行政成本。
行政区划有边界，党建工作无边界。村(居)党组织\双委员制\启动后，除了加强协作处理具体事务，双方还将党建\神经元\接入彼此系统，推动互帮互学。结束了一天的跨界工作，大家开始线上交流。傍晚时分，郁新华收到了薛丽萍的一条微信：最近嘉兴市开展\社情民意大走访、‘八八战略’大宣讲、思想观念大解放\活动，党员干部走村入户如何才能走进群众心里?碰巧，前不久枫泾镇也在进行大调研大走访，针对白天\访不到人\工作忙走不下去\的情况，当地开展了\相约黄昏后\主题调研活动，错时走访调研，确保走村不漏户。这给了薛丽萍灵感，热热闹闹的\纳凉会\这两天正在曙光村上演。
区域化党建大格局，受益的是群众。枫泾镇把优质医疗资源和惠民街道共享，送医下乡，惠民街道的歌伴舞、快板剧、司鼓在枫泾镇也有了一众\票友\。枫泾镇新华村毗邻惠民街道枫南村，眼下双方正携手打造总投资300余亿元的\上海之窗·枫南小镇\，一批健康、教育、旅游和文创项目将在这里落户，今后省界国道边的小工
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厂将被吴越水乡高品质小镇所替代，释放出发展新动能。
目前，嘉善和金山已有10个村结对实施村(居)党组织\双委员制\
【开发红色资源促进党建】二
\理事长来了，是不是咱们联盟又有活动了，到时候算上我一个，我也是党员\。在市公安局大门口，负责保卫的同志热情地向街道书记盖丽茹打招呼。
理事长不是行政职务，而是通过街道党建联盟理事会集体研究赋予的新使命。正是这个职务，让盖丽茹进入市直机关由原来的\层层登记，门难进\到现在的\畅通无阻，笑脸迎\。
近年来，吉林松原市积极顺应城市发展新变化，以打造城市基层党建示范市为目标，深入探索创新体制机制和平台载体，组织引导各领域党组织打破行政隶属壁垒，拆除相互封闭藩篱，破除各自为政障碍，把一个个\党建孤岛\串联成\党建高地\，使城市基层党建由街道社区党组织的\独角戏\，变成了城市各领域党组织的\大合唱\。 整合城市资源
松原是一座年轻的城市，但发展迅速。自1992年建市以来，城区面积扩大近4倍，城镇化率超过45%，城镇人口突破0万。随之而来的是，社会治理任务日趋繁重，群众需求日渐多样，新的矛盾问题日益凸显。抓好城市基层党建工作，单纯依靠街道社区党组织已远远不够。
如何推动形成城市基层党建整体合力，打破各领域党组织封闭
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运行、条块分割的被动局面，已成为一项重要而紧迫的课题。 有基于此，松原市依托各街道党组织，创新组建\城市基层党建联盟\，旨在发挥街道党组织党建\枢纽\和\龙头\作用，有效联结区域内各类组织，实现紧密融合、互联互动、协同发展。全市22个街道全部组建党建联盟，吸纳580多个驻街单位和\两新\组织党组织参加，共同抓好城市基层党建工作。
\党建联盟重在体现系统建设和整体建设的总要求。与以往街道大工委相比，覆盖更加广泛，方式更加灵活，关系更加密切，活动更加多样，充分体现了整体效应\。松原市委组织部副部长高彦明介绍说。
联盟组建是基础，作用发挥是关键。松原市有针对性地开展了\结盟立约\同建共享\立项服务\先锋共育\星火引路\互评互促\六项行动，对党建联盟的日常运行、资源共享、项目实施、考核评价等关键环节出台文件进行逐一明确。
\以前我们打排球，要么和广场舞大妈商量，要么随便找个空地支个网，弄不好还会受伤。现在不一样了，市地税局排球场免费向我们开放，随时都可以去。\金伦社区居民刘劲东兴奋地说。通过开展\同建共享\行动，城市各领域资源得到了整合，市个机关单位的16处活动场所(地)，已全部面向居民群众开放。 推行\四会四员\
\以往社区有困难，也会找驻区单位帮忙，但都是凭关系，靠感情。\一名社区老书记感慨道，\现在，一到周末或节假日，我们社
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区的电话成了热线，很多驻区单位主动联系我们，看看能为社区做点啥。\
对于共驻共建，多年以前就在抓，但由于缺乏约束机制和责任机制，大多数驻街区单位党组织开展共建活动主动性不强，即便开展了一些活动，也多为阶段性搞搞帮扶慰问、送点米面油等层次活动，成效并不明显。
松原市从健全领导体制入手，创新推行\四会\制度，构建四级联动体系，自上而下打通城市基层党建\最后一公里\——市委每年召开1次城市基层党建部署会。区(市、县)委每半年召开1次城市基层党建协调会，安排部署任务，推进重点工作。街道每季度召开1次党建联盟联席会，社区每月召开1次情况调度会，研究落实任务，破解难点问题。
为确保工作责任落到人头，同步建立\四员\制度。市、区两级组织部门选派56名业务骨干，担任督查员，分片包保驻街单位，监督指导共驻共建。各市、区(市、县)直单位分别委派1名副职领导干部，担任特派员，负责落实共驻共建任务。市、区(市、县)直单位和各街道分别明确1名联络员，组建联络员\微信群\，实现互联互动互通。依托社区网格管理员，发展31名信息员，收集居民诉求。 \这项工作是造福居民的好事，且任务挺重的，仅靠街道自身力量，短时间内难以见效，还需要我们驻街区单位共同参与。\今年4月，团结街道与11家驻街单位\特派员\共同商讨街道环境整治\大会战\工作。经过一上午的研究讨论，敲定了方案，落实了责任。
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