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文员实习报告文员实习报告[1]

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文员实习报告文员实习报告[1]

时间:2020年08月02日 编稿:作者二 第一篇:文员实习报告文员实习报告[1] 写写帮文秘助手()之文员实习报告模板:文 员实习报告[1]

文员实习报告模板:文员实习报告

2009年2月9日至2009年3月21日近一个半月时光,我在温州xx集团有限公司行政部办公室文员岗位实习。以下是我的文员实习报告,敬请各位领导提出珍贵意见及建议。

实习,顾名思义,在实践中学习。在经过一段时光的学习之后,或者说当学习告一段降的时候,我们需要了解自己的所学需要或应当如何应用在实践中。因为任何知识源于实践,归于实践。所以要付诸实践来检验所学。现在马上面临毕业,实习对我们越发重要起来。刚结束的这段实习时光可以说是我大学四年来最辛苦也是最充实的一段时光。辛苦是因为刚踏上工作岗位,有无数方面不能很快适应;而充实则是在这段时光里,我学到在校园无法学到的知识和技能,更提高了自己各方面的素养。同时实习也给了我一定的工作经验。为未来谋求一份好职业打下了基础。现将这些日子在工作中取得的成绩和不脚做个小结。一来总结一下经验,二来也对自己的工作情况有个系统的认识。 二、单位简介

xx集团有限公司前身xx皮鞋厂创建于1988年,1995年组建集

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团公司,现已进展成为拥有员工3800余名,集制鞋、房地产、对外贸易、酒店、娱乐、网络科技于一体的无区域企业集团。目前作为主业的xx鞋业生产基地位于中国鞋都工业园腾飞路2号,占地面积近100亩,建造面积12万平方米,拥有先进的意大利、台湾等国家和地区生产的制鞋流水线15条,年生产能力达1000万双,产品销往德、法、美、西班牙、俄罗斯、日本等国家及中国内陆。

xx集团是在温州民营企业中最早招聘海外职业经理人担任公司高管的企业,在产品研发及技术创新上也主动找求与国际接轨,从2001年开始,公司每年都招聘西欧国家的一流设计师对xx产品举行同步研发,在制鞋行业开辟新品种方面始终保持地位,并建立了标准化实验室。2002年,公司还通过与德国dhm公司的合作,实现了民外合璧,借梯登高,并领先在全省民营企业中通过了sa8000社会责任国际标准体系认证,使企业的用工环境、劳动权益保障、产品环保等均达到国际相关标准,从而打破贸易壁垒,为企业更好地进军国际市场铺平道路。

公司本着“以人为本”、构建和谐劳动关系的理念,逐年加大员工福利待遇和文化生活设施的投入,积极为员工办理合作医疗、工伤等各种劳动保险,2006年斥资1000万打造面积近2000平米的员工活动中心,放映厅、ktv、健身房、台球室、乒乓球室、网吧等一应俱全。并创办了xx报,广播站,满脚员工日益增长的精神文化需求。 三、办公室文员工作总结

在这一个多月中,我的主要工作内容是协助办公室人员做好行政

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部的各项人事及日常行政工作。在这一过程中,我采纳了看、问、学等方式,初步了解了公司办公室文员的具体业务知识,拓展了所学的专业知识。首先总结一下我的所有具体工作内容:

1、接应聘者来电,给应聘者举行简单初始,通过者送往各部门经理处举行复试;

2、开试工单通知复试通过者试工,并做好登记; 3、协助做好新员工入职培训、阶段性培训等培训工作; 4、送文件至各级领导,签收文件;

5、整理及保管补卡条、请假条;整理员工档案,以备随时出档和归档;

6、复印、速印办公文件,发传真,领办公表格等; 7、协助办理新进人员入职手续,员工调职、离职手续; 8、计算治理人员月考勤,并将考勤明细送至各部门核对签字; 9、录入月罚款单与奖励单,录入员工养老保险资料; 10、制作2009年全厂治理人员年休表; 11、协助接待客户德国deichmann客人。 12、领导安排的其他工作,做好办公室工作计划。 四、收获及体味

以上是我的实习报告,回想起自己的这一个半月的工作经历,虽然有眼泪也有辛酸,但最多的还是历练与收获。记得刚到公司的第一天,我被安排在一个办公室文员身边学习。真的,第一天是最难熬的,从学校到社会的大环境的转变,身边接触的人也完全换了角色,老师

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变成老板,同学变成同事,相处之道完全不同,大家把你当成隐形人的感受惟独亲身经历过的人才干体味。幸好宿舍的女孩子们对我很好,告诉我他们刚出来工作的经历,也是从被当成隐形人开始的,从打杂的过来的,劝我要挺得住,坚持走过来就好了。我刚开始接触的工作就是聘请,我自己还是一个刚刚走上工作岗位的新手,却要去招人,有点紧张也有点兴奋。我们公司是以鞋业为 第二篇:最新文员实习报告文员实习报告[1]

写写帮文秘助手()之最新文员实习报告:文员实习报告模板[1] 最新文员实习报告:文员实习报告模板

时间匆匆,转眼实习已经快半年了,回忆其中的点点滴滴,让我亲身体验到社会真的是一所大学,工作中既有成功后的欣喜和激动,也有挫败后的失降和无奈。在师傅们的谆谆教导下,我在收获业务技能的同时,内心也经历着微妙的成长。

因为机缘巧合,我很顺利的进入了一家玩具公司,成为一名行政人事文员。我的工作主要包括处理每天的考勤、接待求职员工并举行解说,及员工入职、请假、辞职手续的办理、 人事档案的整理、保管、用工合同的签订等。在工作的过程中,既有收获的欢跃,也有失败的遗憾。

由于我是新来的人员,所以我刚开始的工作并不忙,没有感觉到很累。前几天就是整理一些简单的资料,填写一些劳动合同。刚步入工作岗位,才发觉自己有无数都不懂的地方,于是我就向我同一个办公室的女孩学习一些办公知识,她是一位老员工,工作的时光比较久,

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所以她对公司里的事情都比较了解。作为行政人事文员,所做的事情比较琐碎繁杂,指导我的同事教我,做事情要分主次、有条理,有耐心。说着容易,做着难。每天要处理考勤、办理入职和辞职人员的手续、填写用工合同、整理废旧纸张再利用等,手头有多件事情需要完成。固然这时候就要将重要的事情放在首位,把所有事情的主次顺序排好,这样就不会乱。一段时光之后我对工作上的事情逐渐熟悉起来,我从处理考勤开始。虽然看似一个简单的动作就能处理完整的流程,但实际操作起来却并不是行云流水般流畅的,这其中所抱露的细节问题也决不是可以草草了之的。每天面对着考勤里面那么多的数字,需要一个一个检查,眼睛是很容易看花的,一不小就会漏查的。刚开始 处理考勤经常出错,然后也会被领导批判,感觉做的很吃力,心情自然也不会高兴,但是慢慢的在同事的帮助和指导下,随着自己熟练程度的增加,我已经渐渐从常犯错,减轻到少犯错,犯小错,并争取不犯错。错误减少了,领导也不会再批判了,从中也得出了自己的心得,做起事情来也没那么大的压力了,心情也就轻松多了。正如我们领导说的:\做考勤需要的不是超凡的智力,而是一份细心和耐心。\确实如此,处理考勤的工作是一项看似简单但周密度很高的工作,它需要的是更多的耐心和细心,所以我向来都在培养自己这方面的能力。我把每次犯错都做为对自己的一次警示,更是做为自己迈向成功的一道道关卡,人生不拒绝犯错,重要的是看待错误的正确态度和之后的自省。正好最近公司快要验厂了,要做的事情无数。要“分主次,有条理”是做好事情的关键,我时刻牢记着这句话。

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