企业社会责任与企业绩效的关系研究综述
企业是以营利为目的的经济体，追求最大利润是企业的根 本性目的。企业承担社会责任是否对企业绩效造成影响以及造成 怎样的影响，这一直是理论界和企业界研究和关注的重点问题， 也是企业社会责任研究领域中有争议性的议题，
到目前为止都尚
未有统一的结论。归结起来主要有三个方面的倾向： 一是二者之 间是正相关关系。同意此观点的学者认为， 根据利益相关者理论 和交易费用理论，企业在履行社会责任的过程中，
满足了利益相
关者从而降低了企业交易费用，减少了成本，不仅如此，企业社 会责任可以使企业获得竞争优势、
增加品牌价值和为股东带来财
富。二是二者之间是负相关关系。 同意此观点的学者认为企业履 行社会责任必然要增加一些不必要的成本， 这与企业存在的目的 --实现利润最大化背道而驰。三是二者之间的关系是不稳定的， 也有研究认为二者之间是不相关的。
（1）二者正相关
Jon es（1995认为企业社会责任是企业实现持续发展的工具， 其 核心在于通过有效管理利益相关者之间的关系来获得企业发展 的重要资源。刘彦平（2003）认为企业树立以员工为中心的经营 理念，将会获得员工以及其他利益相关者的忠诚和支持，
从而大
幅度提升企业的竞争力，提高企业绩效。 Schnietz（2005）以西 雅图的所有企业为样本，结合西雅图贸易谈判失败的案例，
通过
实证分析得出的结论是，企业社会责任表现较好的企业在危机中 比不承担社会责任或很少承担社会责任的企业能够生存下来的 概率要大。赵晓冬（2006）等通过对企业社会责任与企业利润、 企业社会责任
与企业市场份额、企业社会责任与企业长远发展之
间进行分析，认为企业主动承担社会责任可以提高企业的经济效 益回报。Moser和Martin（2012）对215个关于企业社会责任与企 业绩效关系的研究进行了元分析， 存在正相关关系。
有的学者思虑较为全面，在企业社会责任与企业绩效的关系 研究中考虑到企业社会责任的内生性问题。尹开国（
2014）等实
发现从总体上来说，二者之间
证证明在企业社会责任外生假设下， 当期企业社会责任对当期财 务绩效具有显著正向影响， 反之亦然，在企业社会责任内生假设 下，当期企业社会责任与当期财务绩效之间相互影响， 互为因果。 侯巧铭、张寒月（2015）同样充分考虑了企业社会责任的内生性 影响，研究结果表明企业社会责任与财务绩效存在双向正相关关 系。 也有学者另辟蹊径，在企业社会责任与企业绩效之间加入中 介变量或调节变量来分析二者的关系。如蔡月祥（
2015）等以企
业知名度和美誉度为中介变量， 运用问卷调查获取数据进行实证 分析，研究发现企业社会责任对公司声誉的知名度和美誉度有正 向的影响，而知名度和美誉度能够降低对企业的经营成本，
但企
业盈利能力并没有显著提高。郭倩倩、胡兵（2016）基于营销战 略视角，证实了营销能力对企业社会绩效水平与企业财务绩效关 系具有的正向调节效应，即营销能力能有效发挥企业社会绩效的 市场价值效应。
（2）二者负相关
Friedma n（1970）认为公司承担社会责任实际上是管理者擅自在 向股东课税，实际上就是在消耗公司的资源，增加公司的成本， 因此企业社会责任履行的越好其财务绩效就会越差。
Michael
C.Je nsen （2001认为企业履行社会责任的行为是与企业所追求的
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