广东海洋大学机关教辅科研后勤产业党支部工作考核测评表
支部名称: 自评(或考评)得分: 年 月 日 项目 序(分值) 号 1 评价要素 班子配备 评价内容及分值 按期换届,及时增补,支委班子:健全(2分);比较健全(1分);不健全(0分) 履职尽责,“班长”作用明显(3分);履职尽责,“班长”作用较好(2分);工作精力投入不足,“班长”作用一般(1分) 积极参与讨论决定本单位重要事项,与行政负责人沟通良好(3分);参与讨论并发挥一定作用(2分);不参与讨论重要事项(0分) 支委分工明确,团结协作,战斗力强,贯彻执行上级决议决定坚决(3分);支委协作配合,发挥较好作用,上级决议决定得到较好贯彻落实(2分);支委作用发挥一般(1分) 支部工作有计划,有总结,计划落实到位(3分);有计划,有总结,计划落实较好(2分);有计划,无总结(1分);无计划(0分) 支部大会每季度至少召开1次(党小组会每月召开1次)(5分);半年召开1次(党小组会每季度召开1次)(2分);偶尔召开(1分);不召开(0分) 支委会每月召开1次(2分);每季度召开1次(1分);偶尔召开(0.5分);不召开(0分) 按时上好党课,党课半年至少讲授1次(2分);一年讲授1次(1分);不讲授(0分) 组织生活记录,规范(3分);比较规范(2分);不太规范(1分);无记录(0分) 备得分 注 2 支部 班子 (14分) 3 4 支部书记 班子战斗力 计划总结 工作 5 三会一课 机制 ;不开展评议(0分) 7 民主评议党员 每年评议1次(3分) (30分) 党员组织关系接转及时(2分);组织关系接转不及时,导致关系不顺(0分) 8 党员管理 对有不合格表现的党员,按照有关规定,稳妥慎重给予组织处置(2分);不处置(0分) 6 组织生活会 党支部组织生活会每半年召开1次(3分);每年召开1次(1.5分);不召开(0分) -1-
9 发展党员 严格执行发展计划,坚持标准,程序规范,手续齐全,保证质量,以上要求贯彻落实情况:好(3分);较好(2分);一般(1分);差(0分) 严格对预备党员的考察,及时讨论和办理预备党员转正手续(2分);讨论不及时,超期1个月及以上(0分) 党支部当年底或次年初向党员报告年度工作并接受评议(3分);报告了工作但未开展评议(1.5分);未开展报告与评议(0分) 党员队伍的思想觉悟、业务技能及工作业绩,整体上明显高于群众(5分);高于群众(3分);与群众差不多(0分) 以身作则,在各方面起到表率作用,干部参加在线学习任务(含撰写心得体会)人均完成率100%(4分);80%以上(2分);70%以上(1分);70%以下(0分) 党员年均出勤率90%以上(4分);80%以上(3分);70%以上(2分);60%以上(1分);60%以下(0分) 党员积极参与服务型党支部创建活动,每名党员联系1个学生宿舍或学生党支部或学生社团,并按要求做好相关工作,服务学生成长成才:联系率100%(4分);90%以上(3分);80%以上(2分);70%以上(1分);70%以下(0分) 党员按月缴纳党费的比率,100%(4分);85%以上(3分);75%以上(2分);60%以上(1分);60%以下(0分) 党员遵守社会公德、职业道德、家庭美德:很好(2分);较好(1分);一般(0分) 党员严格遵守党章党规和国家法律法规以及学校各项规章制度,无人违规违纪(5分);支部党员出现违纪行为,每人次扣3分;出现违法行为,每人次扣5分 思想政治工作有力,党群干群关系和谐,所在单位人员心齐气顺劲足(6分);单位内部比较和谐稳定(4分);单位人心涣散,矛盾较多(0分) 党支部结合部门实际,围绕中心抓好党建工作,推动学校和部门事业发展:成效显著(8分);成效较显著(6分);有一定成效(4分);没有围绕中心抓党建,存在两张皮现象(0分) 党员和干部职工为基层和师生服务态度好、质量优、效率高,部门作风建设:成效显著(5分);成效较显著(4分);成效一般(2分);成效差(0分) -2-
10 11 12 13 党员 队伍 14 (28分) 15 16 17 18 工作 业绩 19 (28分) 20 报告评议 整体素质 党员干部 组织生活 出勤率 联系群众 缴纳党费 道德修养 遵章守纪 促进和谐 推动发展 管理育人 服务育人
21 22 奖励分 (20分) 23 表彰 年度考核 特色项目 党员服务学生成长成才:成效好(5分);成效较好(4分);成效一般(2分);成效差, (0分) 所在单位(部门)在年度考核中被评为:优秀(4分);合格(3分);不合格(0分) 在支部自身建设、党员发展教育管理、服务师生等方面有特色有创新有亮点,促进党支部和党员作用的发挥,效果好。有特色有创新有亮点,效果好,每项2-5分,最多加至 10分止。(须提供特色项目实施情况及效果分析汇报材料) 支部党员获校级表彰每人(团队)次加1分;获市厅级表彰每人(团队)次加2分;获省部级表彰每人(团队)次加3分;获国家级表彰每人(团队)次加4分,最多加至10 分止(因同一事项被不同部门表彰的,只统计最高一项得分)。(须提供证明或支撑材料) 备注:机关党支部含学院办公室党支部。
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《广东海洋大学机关教辅后勤产业党支部工作考核测评表》
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