广东海洋大学机关教辅科研后勤产业党支部工作考核测评表
支部名称： 自评（或考评）得分： 年 月 日 项目 序(分值) 号 1 评价要素 班子配备 评价内容及分值 按期换届，及时增补，支委班子：健全（2分）；比较健全(1分)；不健全（0分） 履职尽责，“班长”作用明显（3分）；履职尽责，“班长”作用较好（2分）；工作精力投入不足，“班长”作用一般（1分） 积极参与讨论决定本单位重要事项，与行政负责人沟通良好（3分）；参与讨论并发挥一定作用（2分）；不参与讨论重要事项（0分） 支委分工明确，团结协作，战斗力强，贯彻执行上级决议决定坚决（3分）；支委协作配合，发挥较好作用，上级决议决定得到较好贯彻落实（2分）；支委作用发挥一般（1分） 支部工作有计划，有总结，计划落实到位（3分）；有计划，有总结，计划落实较好（2分）；有计划，无总结（1分）；无计划（0分） 支部大会每季度至少召开1次(党小组会每月召开1次)（5分）；半年召开1次（党小组会每季度召开1次）（2分）；偶尔召开（1分）；不召开（0分） 支委会每月召开1次（2分）；每季度召开1次（1分）；偶尔召开（0.5分）；不召开（0分） 按时上好党课，党课半年至少讲授1次（2分）；一年讲授1次（1分）；不讲授（0分） 组织生活记录，规范（3分）；比较规范（2分）；不太规范（1分）；无记录（0分） 备得分 注 2 支部 班子 （14分） 3 4 支部书记 班子战斗力 计划总结 工作 5 三会一课 机制 ；不开展评议（0分） 7 民主评议党员 每年评议1次（3分） （30分） 党员组织关系接转及时（2分）；组织关系接转不及时,导致关系不顺（0分） 8 党员管理 对有不合格表现的党员，按照有关规定，稳妥慎重给予组织处置（2分）；不处置（0分） 6 组织生活会 党支部组织生活会每半年召开1次（3分）；每年召开1次（1.5分）；不召开（0分） -1-
9 发展党员 严格执行发展计划，坚持标准，程序规范，手续齐全，保证质量，以上要求贯彻落实情况：好（3分）；较好（2分）；一般（1分）；差（0分） 严格对预备党员的考察，及时讨论和办理预备党员转正手续（2分）；讨论不及时，超期1个月及以上（0分） 党支部当年底或次年初向党员报告年度工作并接受评议（3分）；报告了工作但未开展评议（1.5分）；未开展报告与评议（0分） 党员队伍的思想觉悟、业务技能及工作业绩，整体上明显高于群众（5分）；高于群众（3分）；与群众差不多（0分） 以身作则，在各方面起到表率作用，干部参加在线学习任务（含撰写心得体会）人均完成率100%（4分）；80%以上（2分）；70%以上（1分）；70%以下（0分） 党员年均出勤率90%以上（4分）；80%以上（3分）；70%以上（2分）；60%以上（1分）；60%以下（0分） 党员积极参与服务型党支部创建活动，每名党员联系1个学生宿舍或学生党支部或学生社团，并按要求做好相关工作，服务学生成长成才：联系率100%（4分）；90%以上（3分）；80%以上（2分）；70%以上（1分）；70%以下（0分） 党员按月缴纳党费的比率，100%（4分）；85%以上（3分）；75%以上（2分）；60%以上（1分）；60%以下（0分） 党员遵守社会公德、职业道德、家庭美德：很好（2分）；较好（1分）；一般（0分） 党员严格遵守党章党规和国家法律法规以及学校各项规章制度，无人违规违纪（5分）；支部党员出现违纪行为，每人次扣3分；出现违法行为，每人次扣5分 思想政治工作有力，党群干群关系和谐，所在单位人员心齐气顺劲足（6分）；单位内部比较和谐稳定（4分）；单位人心涣散，矛盾较多（0分） 党支部结合部门实际，围绕中心抓好党建工作，推动学校和部门事业发展：成效显著（8分）；成效较显著（6分）；有一定成效（4分）；没有围绕中心抓党建，存在两张皮现象（0分） 党员和干部职工为基层和师生服务态度好、质量优、效率高，部门作风建设：成效显著（5分）；成效较显著（4分）；成效一般（2分）；成效差（0分） -2-
10 11 12 13 党员 队伍 14 （28分） 15 16 17 18 工作 业绩 19 （28分） 20 报告评议 整体素质 党员干部 组织生活 出勤率 联系群众 缴纳党费 道德修养 遵章守纪 促进和谐 推动发展 管理育人 服务育人
21 22 奖励分 （20分） 23 表彰 年度考核 特色项目 党员服务学生成长成才：成效好（5分）；成效较好（4分）；成效一般（2分）；成效差， （0分） 所在单位（部门）在年度考核中被评为：优秀（4分）；合格（3分）；不合格（0分） 在支部自身建设、党员发展教育管理、服务师生等方面有特色有创新有亮点，促进党支部和党员作用的发挥，效果好。有特色有创新有亮点，效果好，每项2-5分，最多加至 10分止。（须提供特色项目实施情况及效果分析汇报材料） 支部党员获校级表彰每人（团队）次加1分；获市厅级表彰每人（团队）次加2分；获省部级表彰每人（团队）次加3分；获国家级表彰每人（团队）次加4分，最多加至10 分止（因同一事项被不同部门表彰的，只统计最高一项得分）。（须提供证明或支撑材料） 备注：机关党支部含学院办公室党支部。
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