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新时代电力企业基层党建工作的有效方法
作者：赵素芳
来源：《企业文化》2019年第32期
摘要：党的十九大强调，党支部要担负好直接教育党员、管理党员、监督党员和组织群众、宣传群众、凝聚群众、服务群众的职责[1]。为进一步推进基层党组织建设，河南送变电公司建设有限公司党委以新时代中国特色社会主义思想为指导，扎实开展党支部标准化建设，规范基层党支部设置，认真落实“三会一课”等组织生活制度，严格规范党员管理，加强信息台账管理，强化活动阵地建设，基层党建水平显著提升。
关键词：党员管理;信息台账管理;活动阵地建设;党支部标准化建设
从基层党建“四个化”问题集中排查和党建考评的情况来看，基层党建工作水平仍不均衡，在组织建设、组织生活、支部书记队伍建设等方面存在差距和不足，工作基础仍需巩固加强，支部作用有待更好发挥。开展党支部标准化建设，对于解决支部层面的“四个化”问题，提升支部工作能力，更好发挥战斗堡垒作用，具有重要现实意义。[1] 一、加强组织建设，提升基层党支部组织力 （一）进一步规范党支部设置
认真贯彻全国组织工作会议精神，以提升组织力为重点，突出政治功能，坚持党的组织与行政机构同步设置，党员不足50人的部门和单位设立党支部，党员超过50人的基层单位设立党总支，施工工期较长的重点工程设立临时党支部、项目党小组，基层党组织全覆盖和规范设置情况达到100%。
（二）固化党组织按期换届提醒机制
认真落实中央办公厅《关于党的基层组织任期的意见》要求，建立换届提醒机制，组织基层党支部开展换届选举。按照“应设必设”的要求，党员人数超过7人的党支部设立支部委员会，委员3或5名，党员不足7人的党支部设支部书记1人。率先在各党支部设立党建专责，在工程项目设立党建员，进一步强化基层党务人员设置。 二、规范组织生活，严肃党内政治生活 （一）严格落实组织生活制度
严格落实七项组织生活制度，按照规定的频次开展“三会一课”和主题党日活动。党支部按要求公司党委报告年度工作，并向党员大会报告工作。开展党支部书记抓党建述职评议考核，
新时代电力企业基层党建工作的有效方法
