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公司各管理中心
部 门 职
文件编号 编制/日期 文件版本 审核/日期 受控状态 审批/日期 .专业.知识.分享.
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分发编号 实施日期 1、 董事会 ....................................................................... 3 2、 总经理 ....................................................................... 4 3、 总经办 ....................................................................... 5 4、 资源管理中心 ................................................................. 5、 业务管理中心 ................................................................. 6、 生产管理中心 ................................................................. .专业.知识.分享.
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董事会
部门名称 董事会 所属部门 1、 制定企业经营战略,利用可以使用的一切资源带领公司持续发展; 工作目标 2、 加强企业内部日常管理活动,确保日常管理符合公司战略需求,实现企业投资收益最 大化,对股东负责; 1、 根据企业发展需要,授权总经理管理企业日常经营活动; 2、 会冋重事会成贝,商讨确疋企业发展战略,并授权总经理推动执仃; 3、 审查、批准企业年度经营计划,批准企业经营必须的资源(人力资源、财力资源、物 力资源); 部门主要工 作4、 定期组织审查总经理的经营业绩,及时发现企业经营活动中存在的问题,并监督企业 管理层进行改善; 职能 5、 审查、决定企业重大投资项目; 6、 企业重大组织结构的调整、人事变革的审查、批准; 7、 召集股东大会,为股东大会的召集人; 8、 召集董事例会; 1、 每年召集一次股东会议,向股东报告企业经营业绩和投资收益; 2、 每月召集一次董事例会,商议企业经营管理存在的问题,并探讨改善对策; 工作形式 3、 每月审查总经理的经营业绩报告; 4、 每月审查企业财务报表; 与其它中心 管理职能 部门配置 人员编制标准 实际人员配置 董事长 副董事长 执行董事 董事 .专业.知识.分享.
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总经理
部门名称 总经理 所属部门 1、 制定有效的经营策略和经营计划,保持企业的健康、持续发展,争创国际陶瓷行业一 流企业; 工作目标 2、 使公司内部各项管理机能得以正常运行,并确保企业利润最大化。 1、 根据董事会的战略目标,组织公司各中心制定企业经营目标; 2、 依据公司组织原则,有效推动公司各项经营管理工作; 3、 利用各种渠道整合陶瓷行业的优质资源; 4、 分管财务管理部、采购管理部、 部门主要 工作职能 IT管理部、工程基建部等资源管理中心的经营管理; 5、 收集分析陶瓷行业内外部信息,定期检讨企业的各项管理业绩有无达到预期的目的; 6、 要求总经办加强稽核功能,定期组织相关部门检讨企业存在的问题,制定改善措施, 提升企业管理业绩; 7、 制定公司总体绩效目标,批准各部门绩效目标并监督其实现; 8、 推进公司绩效方案的执行(绩效沟通与辅导) ,对直接管辖人员进行绩效考核; 9、 审核公司薪酬改善方案,批准月、季、年度绩效奖金发放及晋级加薪方案,督促落实; 10、 授权总经办搭建核心管理人才的人力资源管理体系,确保公司的人才梯队建设得到有 效保障。 .专业.知识.分享.
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1、 审查、批准年度公司经营计划,并每月组织各部门分析、检讨、改进; 2、 每月审查公司的销售报表,并促进其销售业绩改进; 工作形式 3、 每月审查公司的财务报表,了解公司资金状况,并改善资金质量,降低成本,提高利 润率; 4、 每月审查公司管理月报,了解公司各项改进计划的推行进度及效果,并确保公司的人 力资源满足公司发展的需求; 5、 每月审查公司的生产报表,了解生产动态,并促进其改进产品质量、生产效率、提升 交期达成率、降低生产成本; .专业.知识.分享.