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某房地产公司-312-限额设计管理规定(模板)

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限额设计管理规定(征求意见稿)

第四章 限额设计的执行情况的考核

第十七条 限额内容相关主责部门的考核

限额设计的执行情况作为绩效考核的内容,包括技术部、成本部、项目部等部门。

第十八条 对设计供方的奖惩

限额设计的执行能力作为合格供方重要考核指标。

(一)选择设计供方时,设计供方承诺执行限额设计是供方入围 的基本条件。

(二)限额设计是考核设计成果重要标准,限额设计结果应与设 计费用奖惩及合格供方出围制度挂钩。

第五章 附则

第十九条 本制度自下发之日起执行。

第二十条 本制度由股份公司技术中心负责解释和修订。

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某房地产公司-312-限额设计管理规定(模板)

限额设计管理规定(征求意见稿)第四章限额设计的执行情况的考核第十七条限额内容相关主责部门的考核限额设计的执行情况作为绩效考核的内容,包括技术部、成本部、项目部等部门。第十八条对设计供方的奖惩限额设计的执行能力作为合格供方重要考核指标。(一)选择设计供方时,设计供方承诺执行限额设计是供方入围
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