国企治国理政第三卷学习思考发言
“深读”创新理论，提升改革创新领导力。以中心组学习、支委会理论学习为重点，抓住“关键少数”，加强理论研究。以政治学习为纲，丰富学习内容。以知行合一为要，提升学习效果；以主题活动为抓手，继续开展“大学习大培训大提升”活动，以及“X、X”主题教育，聚焦党员领导干部，推动改革实践；以形势宣讲为抓手，着眼基层职工，细化理论宣贯。
围绕国资国企改革、“三项制度改革”，撰写“改革创新、奋发有为”系列宣传提纲，实现高层思想和职工思维的共鸣；建设“双微课堂”，实现时代变化与宣讲模式的合拍。
“细读”用好文化，提升永续发展软实力。杜甫诗云：随风潜入夜，润物细无声。理念层面，实施对内落地工程和对外传播工程，面向党群干部开展企业文化集中培训，面向职工群众开展企业文化宣讲教育，开展“企业文化宣传进基层”活动；在制度层面，实现责任化、流程化、闭合化。
持续不断加强企业文化建设，做到量化、细化、可操作、可考核，推动企业文化建设“由虚到实”转变；在行为层面，让企业文化融入日常指导平常。树立企业文化建设标杆和典型，并坚持把企业文化的
精髓融入到日常管理中，让文化走进心灵，用文化来调整和规范职工行为。
“正读”诚意正心，增强X掌控力。在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上同以同志为核心的党中央保持高度一致，将X工作纳入各级党组织的年度工作计划，与党建工作同部署、同检查、同落实；学网触网用网，增强网络意识，善于通过网络了解民意，善于运用网络开展工作，净化网络空间环境。同时，健全网络舆情危机处置机制，加强网评队伍建设。
“践读”建构格局，提升企业故事的传播力。深挖企业十八大来的基本经验，大力宣传基层英模，营造“改革创新、奋发有为”的良好氛围，形成正能量，鼓舞精气神；注重创新理念、创新表达、创新途径“三个创新”，以正气歌凝聚正能量。
同时，做到“三个突出”，即突出重大主题，突出主流媒体，突出时间节点，以好声音塑造好形象；强化典型选树，继续推出“感动企业”系列人物选树、宣传活动，讲好奋斗故事，弘扬奋斗精神。同时，加强统一战线建设，画出最大“同心圆”。
“实读”建强队伍，提升工作任务的执行力。坚持党管宣传，培养政治过硬的宣传思想工作者；切实转变作风，培养务实创新的宣传思想工作者，严格执行中央八项规定精神和各级党委要求，祛除“四
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