劳动合同
单位名称: 员工姓名:
编 号： _______________________________________
根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关政策法规，甲乙双方按照平等 自愿，协商一致的基础上，同意订立本劳动合同，并承诺共同遵守本合同 所列条款。
本合同由下列双方于 _______ 年 _______ 月 ______ 日签订： （1） _______________________________ 以下称甲方； （2） _______________________________ 以下称乙方： 身份证号码： _____________________________________
双方兹协定如下：
一、合同期限
本合同期限类型为固定期限，自 ________ 年 _____ 月 ______ 日起，至 _____ 年 月 _____ 日止。其中试用期为 _________ 个月。 二、工作内容
（一）乙方同意在甲方安排的工作地点从事
, 岗位工作。根据
甲方的工作需要，可以适时调整乙方的工作地点和职务类别。
（二）乙方的工作任务或职责是1、专业的房地产销售人员，负责为 购房客户提供专业系统的置业服务；—2、接待购房客户，负责产品介绍，销 售谈判，以及协助客户办理购房相关的各种手续；—3、按照公司的相关要求 完成个人的销售任务：4、做好售后服务，及时处理客户购房后的售后跟进 工作，协助办理按揭、交房等事宜，5、完成领导临时交办的其它任务。
（三）甲方因生产经营需要或乙方的工作表现和职业发展规划的需要可调 整乙方的工作岗位和工作内容。 三、 工作时间
（一） 由于工作的特殊性，对乙方整个团队的工作时间作如下要求： 团队工作人员可实行轮休，但每日在工作场所内工作人员不得少于两人， 每日工作时间不得少于8小时。
（二） 乙方享有政府规定的法定节假日，并享有病假，婚假，丧假，计划 生育假等有薪假期，有薪假期待遇按国家有关规定支付。
由于乙方工作性质的特殊性，具体工作时间和休息日根据甲方的工作 要求
执行。
四、 劳动保护和劳动条件
（一） 甲方应执行国家和地方有关劳动保护法律、法规和制度，提供必要 的劳动条件和劳动工具。
（二） 对乙方从事职业病危害的作业时，甲方应按国家有关规定组织上岗 前和工作期间为乙方进行必要的职业健康检查。
（三） 甲方负责对乙方进行政治思想、职业道德、业务技术、劳动安全卫 生及有关规章制度的教育培训。
（四） 乙方有权拒绝甲方的违章指挥，对甲方管理人员指挥中违反乙方安 全及健康时，有权提出批评并向有关部门检举控告。
五、 劳动报酬
（一）公司根据工作业绩考核结果按月足额以货币形式支付工资。甲方遵 循按劳动分配原则，实行同工同酬?根据乙方现任职务和工作岗位，试用期 工资—元/月。试用期为1-3个月。转正后根据甲方制定的考核标准，基
本工资按分级定岗标准执行
（二）甲方支付乙方的工资报酬不得低于当地最低工资标准。
（三）甲方每月_10_日发放工资。如遇节假日或休息日，则以发放工资最 近的工作日前后进行支付 六、社会保险和福利待遇
（一） 甲方应按国家和地方有关社会保险的法律、法规和政策规定为乙方 办理社会保险手续，社会保险费按规定的比例，由甲乙双方负责。
（二） 甲乙双方终止劳动合同关系时，乙方在岗期间里办理的社会保障手 续转移给乙方所有。
（三） 乙方患病或非因工负伤的医疗待遇按照国家和地方有关政策规定执 行。乙方患职业病、因工负伤或者因工死亡的，甲方应按《工伤保险条例》 的规定办理。
七、劳动纪律和规章制度
（一） 甲方依法规定的公司各项规章制度、岗位职责及岗位考核标准应向 乙方公示。
（二） 乙方应严格遵守甲方指定的各种规章制度、岗位职责和岗位考核标 准，按时完成工作任务，提高职业技能，执行劳动安全卫生规程，遵守劳 动纪律和职业道德。
（三） 乙方违反劳动纪律，甲方可依据公司规章制度，给与相应的行政处 理，行政处分、经济处罚等，直至解除本合同。
（四） 甲方有权对乙方履行制度的情况进行检查、督促、考核和奖惩。 （五） 根据劳动合同及劳动制度规定：如当班职工没有完成当班工作岗位 任务时，在不影响正常工作的同时应加班完成未完成的工作。同时执行岗 位职责和绩效考核标准。 八、本合同的变更
（一） 任何一方要求变更本合同的有关内容，都应以书面形式通知对方。 （二） 有下列情形之一的，甲乙双方可以变更劳动合同：
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