人力资源四级第六章劳动关系管理真题及答案.doc

(A)防止.噪声和强光刺激 (D) 防止有毒物质的危害 (E) 防暑降温和防冻取暖 122、 劳动法律关系的特点包括()。

(A)协商性

(C)内容是权利和义务 (E)是劳动关系的现实形态

123、 ()属于劳动合同的约定条款。

(A)试用期限 (C)补充福利保险 (E)劳动保护和劳动条件

124、 职业分类的特征包括()。

(A泪的性 (C)稳定性 (E)群体性

125、 劳动安全卫生管理制度包括()制 度。

(A)安全生产责任(B)安全生产教育 (C)安全生产检查(D)安全卫生认证

(B)防止电磁辎射的危害 (D)劳动者健康检查规范

(B)双务关系 (D)具有国家强制性

(B)工作内容 (D)保守商业秘密

(B)社会性 (D)规范性

ACD 124. ABCDE 125. ABCD

122、劳动法律关系的特点包括(BCDE )绿？41 A、 是非经济性的社会关系 B、 具有国家强制性 C、 是劳动关系的现实形态 D、 内容是权力和义务 E、 是双务关系

123> ( ACD )属于劳动合同的约定条款 A、 试用期限 B、 工作内容 C、 变更、解除合同 D、 第二职业条款 E、 劳动保护和劳动条件

124、 职业分类的特征包括(ABCDE ) A、 目的性 B、 社会性 C、 稳定性 D、 规范性 E、 群体性

125、 劳动安全卫生管理制度包括(ABCDE )A、 安全生产责任制度 B、 安全生产教育制度 C、 安全生产检查制度 D、 安全卫生认证制度 E、 劳动者健康检查制度

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