2020年住房和城乡建设行业人员继续教育(八大员继续教育)劳务员继续教育考试题库集

由天下分享时间：2024/10/8 16:17:07 加入收藏我要投稿点赞

正确答案:D

试题解析:ABC选项属于用人单位不得解除劳动合同的情形。劳动者有下列情形之一的，用人单位不得依照本法第四十条、第四十一条的规定解除劳动合同：（一）从事接触职业病危害作业的劳动者未进行离岗前职业健康检查，或者疑似职业病病人在诊断或者医学观察期间的；（二）在本单位患职业病或者因工负伤并被确认丧失或者部分丧失劳动能力的；（三）患病或者非因工负伤，在规定的医疗期内的；（四）女职工在孕期、产期、哺乳期的；（五）在本单位连续工作满十五年，且距法定退休年龄不足五年的；（六）法律、行政法规规定的其他情形。

90、下列关于《建筑工人实名制管理办法（试行）》（建市〔2019〕18号）的说法正确的是（）。

A、建筑企业应配备实现建筑工人实名制管理所必须的硬件设施设备，施工现场原则上实行封闭式管理，

B、相关电子考勤和图像、影像等电子档案保存期限不少于3年。 C、各级住房和城乡建设部门应按照“一随机、一公开”的要求，加强对本行政区域施工现场建筑工人实名制管理制度落实情况的日常检查

D、已录入全国建筑工人管理服务信息平台的建筑工人，半年以上（含半年）无数据更新的，再次从事建筑作业时，建筑企业应对其重新进行基本安全培训

正确答案:A

试题解析:相关电子考勤和图像、影像等电子档案保存期限不少于2年。各级住房和城乡建设部门应按照“两随机、一公开”的要求，加强对本行政区域施工现场建筑工人实名制管理制度落实情况的日常检查已录入全国建筑工人管理服务信息平台的建筑工人，1年以上（含1年）无数据更新的，再次从事建筑作业时，建筑企业应对其重新进行基本安全培训

91、疑似职业病病人诊断或者医学观察期间，用人单位( )解除或者终止与其订立的劳动合同。 A、可以 B、经批准可以 C、不得 D、必须正确答案:C

试题解析:疑似职业病病人诊断或者医学观察期间，用人单位不得解除或者终止与其订立的劳动合同。

92、直接涉及劳动者切身利益的规章制度和重大事项决定实施过程中，工会或者职工认为不适当的，有权（）。 A、不遵照执行 B、宣布废止

C、向用人单位提出，通过协商予以修改完善 D、请求劳动行政部门给予用人单位处罚正确答案:C

试题解析:用人单位在制定、修改或者决定有关劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保险福利、职工培训、劳动纪律以及劳动定额管理等直接涉及劳动者切身利益的规章制度或者重大事项时，应当经职工代表大会或者全体职工讨论，提出方案和意见，与工会或者职工代表平等协商确定。在规章制度和重大事项决定实施过程中，工会或者职工认为不适当的，有权向用人单位提出，通过协商予以修改完善。

93、职业病防治工作坚持( )预防为主、防治结合的方针，实行分类管理、综合治理。 A、安全第一，预防为主 B、标本兼治，防治结合 C、预防为主，防治结合 D、安全第一，防治结合正确答案:C

试题解析:职业病防治工作坚持预防为主、防治结合的方针，建立用人单位负责、行政机关监管、行业自律、职工参与和社会监督的机制，实行分类管理、综合治理。

94、下列关于办公用房、宿舍的防火设计建筑构件的燃烧等级的说法正确的是（）。 A、等级为A B、等级为A1 C、等级为B D、等级为B1 正确答案:A

试题解析:建筑构件的燃烧性能等级应为A级，当采用金属夹芯板材时，其芯材的燃烧性能等级应为A级

95、下列关于《建筑市场信用管理暂行办法》（建市[2017]241号）的说法错误的是（）。

A、信用信息由基本信息、优良信用信息、不良信用信息构成。 B、建筑市场各方主体的信用信息公开期限为：优良信用信息公开期限一般为5年

C、利用虚假材料、以欺骗手段取得企业资质的应列为黑名单 D、地方各级住房城乡建设主管部门应当建立异议信用信息申诉与复核制度，公开异议信用信息处理部门和联系方式。正确答案:B

试题解析:建筑市场各方主体的信用信息公开期限为：；优良信用信息公开期限一般为3年；

96、下列关于灭火器的配置数量的说法正确的是（）。 A、每个场所的灭火器数量不应少于2具 B、每个场所的灭火器数量不应少于3具 C、每个场所的灭火器数量不应少于4具 D、没有具体规定正确答案:A

试题解析:灭火器的配置数量应按现行国家标准《建筑灭火器配置设计规范》GB50140的有关规定经计算确定，且每个场所的灭火器数量不应少于2具

97、下列关于危险源的说法错误的是（）。 A、炸药属于第一类危险源

B、工人操作失误是第二类危险源的 C、人站在高处属于第二类危险源