2021年企业负责人岗位责任制
1、贯彻执行党和国家有关方针、政策、法律、法规，贯彻执行董事会、党政___制定的各项政策、制度、会议决议和交办的有关工作。
2、接受公司董事会、党委的检查指导。
3、负责矿井的安全管理工作，建立、健全本矿安全生产责任制，___制定本矿安全生产规章制度和操作规程，保证本矿安全生产投入的有效实施，督促、检查本矿的安全生产工作，及时消除矿井生产安全事故隐患，___制定并实施本矿的生产安全事故应急救援预案，及时、如实报告生产安全事故，推行安全管理一票否决制，坚持贯彻“安全第
一、预防为主”的安全生产方针。
4、负责矿井的生产、质量、技术开发、技术改造、矿井改扩建、物资供应、人事管理、财务管理、治安保卫、后勤服务等全面工作。
5、负责矿井内部经营、核算管理，按股份公司的要求，建立核算体系和指标体系，制定相关制度和实施细则。
6、负责落实股份公司下发的各种计划，并及时报送相关统计报表。
7、负责全矿职工的政治思想、安全意识、业务能力等方面的教育和培训工作，全面提高职工队伍的整体素质。
8、负责矿井的三项（劳动、人事、分配）制度改革，通过管理、制度、科技创新，不断提高矿井现代化水平，促进矿井不断升级。
9、积极___矿井开展小改小革活动、修旧利废、增收节支，加强各项费用的管理和控制，降低经营成本。
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10、积极___矿井科学地编制生产接续、技术改造方案，保证矿井可持续发展。
11、制订并实施矿井经营决策、长远规划、年度计划、重大技术改造。
12、按要求下井带班、促进矿井各项管理制度落到实处 总工程师岗位责任制
1、贯彻党和国家有关技术方面的方针、政策以及上级部门的指示，并检查执行情况，保证矿长决策的实施及各项生产任务的完成。
2、协助矿长___制定全矿生产和科学技术发展长远规划。 3、负责新采区、新水平方案设计和___，参与编制和___地质与斟探设计、资料及报告；负责各种作业规程和技术措施的___，并督促落实。
4、负责采区接续和“三量”的平衡；审核、签发储量报表及储量注销、检修报告；提出合理开采，提高资源回收率，合理开采布局，保证生产和采掘接续的实施方案。
5、负责对各项工程、设施的竣工验收，并提出结论性的意见。 6、领导学习、研究有关先进技术革新活动，抓好新技术、新设备的推广应用，提高机械化程度，改善劳动条件。
7、负责检查、督促和指导分管部门的思想和业务工作，并考核其单位和负责人的工作情况。
8、负责技术人员的培训和年度考核工作。 9、负责矿井“一通三防”工作。
10、负责矿井的矿压观测、分析及防治工作。 11、负责矿井灾害防治工作。
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12、负责矿井各项技术管理工作。 12、定期向矿长汇报管理工作。 生产副矿长岗位责任制
1、贯彻党和国家的（范本）有关方针、政策。负责完成全矿生产指挥，调度安排，保证矿长决策的实施及各项生产任务的完成。
2、负责主持各种生产、调度会议、平衡协调全矿生产，抓好落实工作。
3、负责检查、督促和指导分管单位的思想和业务工作，并考核其部门和负责人的工作情况。
4、按相应职责负责落实采煤、掘进、巷道维修管理的全面工作。 5、研究改造生产条件，推广先进技术，实现文明生产。 6、负责全矿劳动力的合理配置。
7、按相应职责负责矿井物资供应管理工作。 8、按相应职责负责矿井经营管理工作。 9、定期向矿长汇报管理工作。 安全副矿长岗位责任制
1、贯彻落实党和国家各项安全生产方针、政策、法律、法规。 2、负责主持召开安全办公会和___全矿性的安全质量大检查。督促安全检查科的检查工作，对查出的问题和安全办公会决议责成相应单位按四定原则进行整改。
3、负责督促有关部门完成安全技术措施和“三防”工程计划。 4、负责检查、督促和指导分管单位的思想和业务工作，并考核其科室负责人的工作情况。
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2021年企业负责人岗位责任制
