人力资源管理工具大全
Prepared on 22 November 2020
弗布克1+1管理工具箱系列
人力资源部 规范化管理工具箱
目 第一章 人力资源部组织结构与责权
一、中小企业人力资源部组织结构图 二、集团公司人力资源部组织结构图 三、人力资源部职责
四、人力资源部权力
五、人力资源部经理岗位职责
六、人力资源总监岗位职责 第二章 人力资源规划管理
一、人力资源规划主管岗位职责 二、人力资源规划专员岗位职责 三、公司人力资源规划工作的基本程序
四、趋势分析法工作流程图
五、人力资源需求预测步骤
六、人力资源供给预测步骤
七、人力资源管理费用构成要素 八、人力资源管理费用编制流程
录
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九、人力资源原始成本核算内容 十、人力资源重置成本核算内容 十一、预算执行情况反馈流程 十二、预算差异分析报告
十三、人力资源年度规划表(范本一) 十四、人力资源年度规划表(范本二) 十五、人力资源需求预测流程(范本一) 十六、人力资源需求预测流程(范本二) 十七、人力资源规划管理流程(范本一) 十八、人力资源规划管理流程(范本二)
第三章 招聘管理 一、招聘主管岗位职责 二、招聘专员岗位职责
三、人员需求申请表
四、内部招聘工作流程图
五、面试实施流程图 六、应聘人员登记表 七、员工面试记录表 八、面试成绩评定表(一)
九、面试成绩评定表(二)
十、面试成绩评定表(三)
十一、招聘计划管理流程
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