财务部业务收入及统计会计岗位说明书
岗位名称 业务收入及统计会计 岗位编号 SM-CW-006 直属上级 财务部部长 所属部门 财务部 工资级别 直接管理人数 岗位目的 保证会计档案安全，完成各种统计工作 工作内容： 负责会计合同、文函归档等档案管理工作； 编制和报送各类统计报表，设置统计台帐； 负责房地产销售项目预收款的核算与管理； 配合有关单位办理产权证，及各项目的收入与成本结转； 协助人力资源部，做好工资、福利、公积金及医疗保险的核算； 参与报表附注的编制； 完成上级交办的其他工作。 工作职责： 对会计档案的安全性和准确性负责； 对统计报表的准确性负责； 对业务收入及工资性支出核算的及时性和准确性负责。 与上级的沟通方式：接受财务部部长书面或口头指导。 同级沟通：总部有关部门员工的协调沟通。 给予下级的指导： 岗位资格要求： 教育背景：大学本科以上学历，会计或统计专业。 经验：1年以上财会工作经验 岗位技能要求： 专业知识：熟悉会计和统计专业知识，了解房地产知识。 能力与技能：良好的分析能力，熟练使用计算机。 财务部现金出纳岗位说明书
岗位名称 现金出纳 岗位编号 SM-CW-007 直属上级 财务部部长 所属部门 财务部 工资级别 直接管理人数 岗位目的 公司现金及银行存款的收支与管理 工作内容： 现金的日常收支和保管； 登记现金日记账，并结出余额，登记银行存款日记账，每月根据银行存款对账单编制银行存款余额调节表； 收款收据和各类发票的保管和开具、公积金存折的保管、有价证券的保管与兑现； 办理工资卡，发放工资，办理各类信用卡，交存现金； 每周整理、装订会计凭证，并与会计明细帐和总帐核对； 负责对主要银行的转帐和管理工作，协调与开户银行的关系； 完成上级交办的其他工作。 工作职责： 对货币资金和各种票据的安全性负责 对现金报销、核算的及时性和准确性负责； 与上级的沟通方式：接受财务部部长书面或口头指导。 同级沟通：总部各部门员工 给予下级的指导： 岗位资格要求： 教育背景：大学专科以上学历，财会相关专业。 经验：1年以上财会工作经验 岗位技能要求： 专业知识：熟悉会计基础知识、现金管理知识 能力与技能：很强的责任心，计算机应用技能 财务部银行出纳岗位说明书
岗位名称 银行出纳 岗位编号 SM-CW-008 直属上级 财务部部长 所属部门 财务部 工资级别 直接管理人数 岗位目的 公司银行存款及现金的收支与管理 工作内容： 负责在有关银行开户和销户； 每月对各银行的贷款付息； 登记银行存款日记款，并定期与会计帐核对，每月核对银行对帐单； 银行空白凭证的保管，定期整理装订银行对帐单； 查实、汇报各银行帐户余额； 办理款项收付的财务手续； 完成上级交办的其他工作。 工作职责： 对银行存款帐户和帐户余额的准确性负责 对各种凭证的安全性负责。 与上级的沟通方式：接受财务部部长书面或口头指导。 同级沟通：总部各部门员工 给予下级的指导： 岗位资格要求： 教育背景：大学专科以上学历，财会相关专业。 经验：1年以上财会工作经验 岗位技能要求： 专业知识：熟悉会计基础知识、现金管理知识 能力与技能：很强的责任心，良好的社交能力，熟练使用计算机。 资金部部长岗位说明书
岗位名称 资金部部长 岗位编号 SM-ZJ-001 直属上级 总会计师 所属部门 资金部 工资级别 直接管理人数 4 岗位目的 根据公司经营发展需要筹措资金，安排和监督资金的合理使用 工作内容： 制定并提交本部门年度工作计划、人员计划； 负责本部门员工的考评，培训指导、选拔人才； 指导编制和调整资金收支计划和信贷计划； 审定对外投资企业的资信等，确定其资金可占用的额度、受担保额度； 核定集团内部资金使用利率； 调配集团内部资金，提高资金使用效率，降低资金使用成本； 监督落实资金的回笼； 拟定公司有关资金管理的规章制度； 审核对外担保或互保事宜，及时跟踪、分析被对外担保或互保企业的财务状况和经营情况，有效降低和化解风险； 负责联系各金融机构； 完成上级交办的其他工作。 工作职责： 对融资的及时性负责； 对所确定的对外投资企业资信的准确性负责； 对资金回笼的及时性负责； 对对外担保或互保的过程安全性负责。 与上级的沟通方式：向总会计师汇报，接受总会计师书面或口头指导。 同级沟通：总部各部门负责人的协调沟通。 给予下级的指导：对本部门员工明确分工和业务指导。 岗位资格要求： 教育背景：硕士以上学历（或同等学力），金融相关专业。 经验：8年以上工作经验，其中3年以上财会工作经验，2年管理岗位经验。 岗位技能要求： 专业知识：精通金融专业知识，熟悉经济法律法规，了觖国家、当地的财经法规和各种金融政策。 能力与技能：极强的社交能力，良好的组织能力，熟练使用计算机。 资金部资金筹措岗位说明书
岗位名称 资金筹措 岗位编号 SM-ZJ -002 直属上级 资金部部长 所属部门 资金部 工资级别 直接管理人数 岗位目的 办理、跟踪资金融措的有关事宜 工作内容： 草拟资金收支计划和信贷计划； 办理各种借款、还款手续； 办理授信额度申请，企业信用等级评估等事项； 办理对外担保或互保等有关手续，编排担保明细表； 填列、审核银行扣收的借款利息； 核算、收缴内部资金使用利息； 协助对外投资企业办理融资手续； 收集整理集团总部借款合同、担保合同； 收集工程进展情况，工程资金投入量； 完成上级交办的其他工作。 工作职责： 对提供给银行等外部单位全部资料的准确性负责； 对担保额度的准确性和时效性负责； 对借款资金的到位和到期转贷的及时性负责； 对办理抵押贷款的重要证件的安全性负责。 与上级的沟通方式：接受资金部部长工作安排和不定期口头指导。 同级沟通：总部财务部、总裁办、法律事务部、证券部、审计部等部门的协调沟通。 给予下级的指导： 岗位资格要求： 教育背景：大学本科以上学历，金融相关专业。 经验：1年以上金融或财务工作经验。 岗位技能要求： 专业知识：掌握金融和会计等相关知识，熟悉国家及地方的有关政策、法律和法规。 能力与技能：优秀的沟通协调能力，良好的口头表达能力，计算机应用技能。
xx集团股份有限公司咨询项目--总部岗位说明书（doc 76页）() - 图文
