DISC性格测试题(完整版)
20世纪20年代,美国心理学家威廉·莫尔顿·马斯顿创建了一个理论来解释人的情绪反应,在此之前,这种工作主要局限在对于精神病患者或精神失常人群的研究,而马斯顿博士则希望扩大这个研究范围,以运用于心理健康的普通人群,因此,马斯顿博士将他的理论构建为一个体系,即The Emotions of Normal People―“正常人的情绪”。
为了检验他的理论,马斯顿博士需要采用某种心理测评的方式来衡量人群的情绪反映-“人格特征”,因此,他采用了四个他认为是非常典型的人格特质因子,即Dominance-支配,Influence-影响,Steady-稳健,以及Compliance-服从。而DISC,正是代表了这四个英文单词的首字母。在1928年,马斯顿博士正是在他的“正常人的情绪”一书中,提出了DISC测评,以及理论说明。
目前,DISC理论已被广泛应用于世界500强企业的人才招聘,历史悠久、专业性强、权威性高。以下是DISC性格测试题的完整版,让我们自己动手测一下,看看自己是属于哪一种人格特质。在每一个大标题中的四个选择题中只选择一个最符合你自己的,并在英文字母后面做记号。一共40题。不能遗漏。
注意:请按第一印象最快的选择,如果不能确定,可回忆童年时的情况,或者以你最熟悉的人对你的评价来从中选择。
一、1 富于冒险:愿意面对新事物并敢于下决心掌握的人;
2 适应力强:轻松自如适应任何环境 ;
3 生动:充满活力,表情生动,多手势;
4 善于分析:喜欢研究各部分之间的逻辑和正确的关系。
二、1坚持不懈:要完成现有的事才能做新的事情;
2喜好娱乐:开心充满乐趣与幽默感;
3善于说服:用逻辑和事实而不用威严和权利服人;
4平和:在冲突中不受干扰,保持平静。
三、1顺服:易接受他人的观点和喜好,不坚持己见;
2自我牺牲:为他人利益愿意放弃个人意见;
3善于社交:认为与人相处是好玩,而不是挑战或者商业机会;
4意志坚定:决心以自己的方式做事。
四、1使人认同:因人格魅力或性格使人认同;
2体贴:关心别人的感受与需要;
3竞争性:把一切当作竞赛,总是有强烈的赢的欲望;
4自控性:控制自己的情感,极少流露。
五、1使人振作:给他人清新振奋的刺激;
2尊重他人:对人诚实尊重;
3善于应变:对任何情况都能作出有效的反应;
4含蓄:自我约束情绪与热忱。
六、1生机勃勃:充满生命力与兴奋;
2满足:容易接受任何情况与环境;
3敏感:对周围的人事过分关心;
4自立:独立性强,只依靠自己的能力、判断、与才智。
七、1计划者:先做详尽的计划,并严格要计划进行,不想改动;
2耐性:不因延误而懊恼,冷静且能容忍;
3积极:相信自己有转危为安的能力;
4推动者:动用性格魅力或鼓励别人参与。
八、1肯定:自信,极少犹豫或者动摇;
2无拘无束:不喜欢预先计划,或者被计划牵制;
3羞涩:安静,不善于交谈;
4有时间性:生活处事依靠时间表,不喜欢计划被人干扰。
九、1迁就:改变自己以与他人协调,短时间内按他人要求行事;
2井井有条:有系统有条理安排事情的人;
3坦率:毫无保留,坦率发言;
4乐观:令他人和自己相信任何事情都会好转。
十、1强迫性:发号施令,强迫他人听从;
2忠诚:一贯可靠,忠心不移,有时毫无根据地奉献;
3有趣:风趣,幽默,把任何事物都能变成精彩的故事;
4友善:不主动交谈,不爱争论。
十一、1勇敢:敢于冒险,无所畏惧;
2体贴:待人得体,有耐心;
3注意细节:观察入微,做事情有条不紊;
4可爱:开心,与他人相处充满乐趣。
十二、1令人开心:充满活力,并将快乐传于他人;
2文化修养:对艺术学术特别爱好,如戏剧、交响乐;
3自信:确信自己个人能力与成功;
4贯彻始终:情绪平稳,做事情坚持不懈。
十三、1理想主义:以自己完美的标准来设想衡量新事物;
2独立:自给自足,独立自信,不需要他人帮忙;
3无攻击性:不说或者做可能引起别人不满和反对的事情;
4富有激励:鼓励别人参与、加入,并把每件事情变得有趣。
十四、1感情外露:从不掩饰情感.喜好,交谈时常身不由己接触他人;
2深沉:深刻并常常内省,对肤浅的交谈、消遣会厌恶;
3果断:有很快做出判断与结论的能力;
4幽默:语气平和而有冷静的幽默。
十五、1调解者:经常居中调节不同的意见,以避免双方的冲突;
2音乐性:爱好参与并有较深的鉴赏能力,因音乐的艺术性,而不是因为表演的乐趣
3发起人:高效率的推动者,是他人的领导者,闲不住;
4喜交朋友:喜欢周旋聚会中,善交新朋友不把任何人当陌生人
十六、1考虑周到:善解人意,帮助别人,记住特别的日子;
2执着:不达目的,誓不罢休;
3多言:不断的说话、讲笑话以娱乐他人,觉得应该避免沉默而带来的的尴尬;
4容忍:易接受别人的想法和看法,不需要反对或改变他人。
十七、1聆听者:愿意听别人倾诉;
2忠心对自己的理想、朋友、工作都绝对忠实,有时甚至不需要理由;
3领导者:天生的领导,不相信别人的能力能比上自己;
4活力充沛:充满活力,精力充沛。
十八、1知足:满足自己拥有的,很少羡慕别人;
2首领:要求领导地位及别人跟随;
3制图者:用图表数字来组织生活,解决问题;
4惹人喜爱:人们注意的中心,令人喜欢。
十九、1完美主义者:对自己、对别人都高标准、一切事物有秩序;
2和气:易相处,易说话,易让人接近;
3勤劳:不停的工作,完成任务,不愿意休息;
4受欢迎:聚会时的灵魂人物,受欢迎的宾客。
二十、1跳跃性:充满活力和生气勃勃;
2无畏:大胆前进,不怕冒险;
3规范性:时时坚持自己的举止合乎认同的道德规范;
4平衡:稳定,走中间路线。
DISC性格测试题(完整版含题目和解释)
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