学校师德师风考核方案
为全面贯彻党的教育方针,加强我校教师师德师风建设,保障学校正常的教育教学秩序,全面规范教师教书育人行为,不断提高教师的工作责任心,根据《教师法》、《义务教育法》、《中小学教师职业道德规范》、《中小学教师违反师德行为处理办法》,结合本镇实际,特制定本考核方案。 一、考核对象: 实验小学在职在编教职工 二、考核内容:
1、依法执教。拥护党的路线、方针、政策,遵纪守法,坚持原则,积极参加学校组织的政治学习。
2、爱岗敬业。热爱教育,热爱学校、尽职尽责,认真执行教学常规。培养学生良好的思想品质。
3、热爱学生。关心爱护学生,平等公正对待学生,不歧视、不讽刺、不体罚或变相体罚学生,促进学生全面健康发展。
4、严谨治学。树立优良学风,刻苦钻研业务,不断学习,探索规律,改进方法,提高教学和科研水平。
5、团结协作。尊重同志,相互学习,相互帮助,服从分配,不闹情绪,遵守劳动纪律。
6、尊重家长。主动与学生家长联系,认真听取家长意见和建议,积极宣传科学的教学思想和方法,不训斥、指责学生家长。
7、廉洁从教。坚守高尚情操,发扬奉献精神,不利用职责谋取个人私利,不从事第二职业,不从事有偿家教。 8、为人师表。遵守社会公德,衣着整洁,语言规范,举止文明,作风正派,以身作则,注重身教。 9、考勤纪律。本学年没有旷课、迟到、早退现象,有事及时办理请假手续,在上班期间不玩游戏、聊天、网上购物等。
10、爱校、卫生。个人卫生习惯好,没有不良嗜好,上班期间不喝酒,办公室清洁卫生,书籍整齐。 三、具体考核实施细则
每个人师德师风积分底数为100分.有违反师德师风行为者,依下列标准从积分底数中扣分,扣完为止。 〈一〉有下列情况之一者每项扣2分。
1、升旗迟到;
2、开会说闲话,干与会议内容无关的事; 3、在校园内乱扔废纸、杂物、乱倒污水的。 4、监考期间读书看报,打瞌睡,评卷严重失误者; 5、课间操时,不能督促学生做操或继续上课的。 〈二〉有下列情况之一者,扣5分。
1、不参加升旗;
2、仪表不端庄,行为有损教师形象的 3、教案中无育人目标,课堂无育人内容的; 4、不安心本职工作的;
5、传播有害学生身心健康的思想; 6、训斥、指责学生家长造成不良影响的。 7、不执行首问负责制规定的; 8、个人宿舍卫生检查脏、乱、差者; 9、无教案上课、坐着上课; 10、上课时学生站出教室的;
11、监考期间,学生作弊的;误导学生家长的。 12、办公桌上物品摆放无序不干净,不按时或不认真做
办公室卫生值日工作。
〈三〉有下列情况之一者,扣10分;
1、不参加政治学习、业务学习,不认真记笔记的; 2、上班期间玩游戏、或干与教学无关事情的; 3、体罚、辱骂学生的;
4、上课、自习时中途离开或站在教室外边的; 5、开会、上课打手机,吸烟的。 〈四〉有下列情况之一者,扣15分。 1、不讲诚信,工作弄虚作假的;
2、搞不团结,在公共场合争吵,骂人的; 3、学生违纪,在场教职工不劝阻的; 4、体罚学生造成影响者;
5、不服从领导或拒不接受分配的任务; 6、工作时间出现不安全事件的; 7、让学生代改作业,代批试卷的; 8、工作严重失职,造成一定影响的; 9、在学生中收费或为学生订购资料者; 10、拉帮结派、搬弄是非、挑拨关系的;
11、不和上级保持一致、损害学校声誉、形象、集体利益或散播相关言论者;
12、剽窃他人作品的;
13、对学校安排的工作敷衍塞责,安排不力而出现问题,造成影响的。
〈五〉有下列情况之一者,扣20分。 1、工作期间从事第二职业的。
2、未按教学常规要求完成教学任务的。如无教案上课、未按规定节次批改正式、家庭作业的等。
3、向学生家长索要钱物的。 4、作风不检点,影响极坏的。
<六>实行“一票否决制”。凡有下列情况之一的,考核结果为不
合格:
(1)有重大责任事故和安全事故的; (2)向学生乱搭配资料、乱收费的;
(3)未经教育局批准,有擅自到各种培训班兼课或参与有偿家教、补课的。
学校师德师风考核方案
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